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2025香港优才/高才通哪个更适合你申请?附7年转永居全攻略!
香港优才计划与高才通计划均是香港人才引进的两大核心政策,为不同背景的精英提供快速获取香港身份的通道。那如何判断自己适合申请哪项计划呢?今天深度解析两大计划的差异与适配人群,顺便再提前了解7年转永居的具体操作。
政策定位:目标人群与核心逻辑
1、香港优才计划:综合型人才的长线布局
香港优才计划,全称“香港优秀人才入境计划”,是香港特别行政区政府于2006年推出的一项人才吸纳计划。该计划旨在吸引新入境且无进入香港和在香港逗留权利的高技术人才或优秀人才来港定居,以提升香港在全球市场的竞争力。
定位:面向全球高技术人才或优秀人才,强调“多元贡献”与“长期扎根”。
核心逻辑:在满足基础条件的情况下,进行计分制二选一,其中成就计分适合杰出人才,综合计分制则通过12项评核准则(需满足6项)香港高才通和优才通,2025香港优才/高才通哪个更适合你申请?附7年转永居全攻略!,筛选具备高学历、国际经验、创新能力的复合型人才,推动香港经济多元化发展。
2、香港高才通计划:高端人才的快速通道
香港高才通计划,全称香港高端人才通行证计划,是香港政府于2022年12月28日正式推出的一项人才引进政策。旨在吸引世界各地具备丰富工作经验及高学历的顶尖人才来港,以提升香港在全球市场的竞争力。这些高端人才包括高收入人士和世界顶尖大学的毕业生。
定位:针对高收入人士及全球顶尖大学本科毕业生,聚焦“即时经济贡献”与“职业落地”。
核心逻辑:通过A(年收入250万港元以上)、B(全球名校大学本科+3年工作经验)、C(全球名校大学本科+工作经验不足3年)三类标准,吸引高收入人士和世界顶尖大学人才。
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香港优才与高才申请门槛对比
1、香港优才计划
基本资格:年龄18岁或以上;需要提供资产证明,个人申请需要12万港币以上,家庭申请需要36万港币以上;无任何刑事犯罪记录和不良入境记录;具备由认可大学或高等教育院校颁授的大学学位。
成就计分制:
设置2项评核准则,需要符合其中一项标准才能递交申请。
①申请人曾获得杰出成就奖(例如奥运奖牌、诺贝尔奖、国家/国际奖项);
②申请人可以证明其工作得到同业肯定,或对其界别的发展有重大贡献(例如有关行业的终生成就奖)。
综合计分制:设置6个考核范畴,具体包括年龄、学历、语言能力、工作经验、全年收入、业务所有权,其中涵盖12项评核准测。
最新适用的申请资格门槛是符合12个评核准则的其中6个才能递交申请。
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2、香港高才通计划
分为A、B、C三类申请,符合一般入境规定的申请人可以选择其中一个类别申请。
A类:在紧接申请前一年,全年收入达港币250万元或以上(或等值外币)的人士;
B类:获合资格大学颁授学士学位,并在紧接申请前5年内累计至少3年工作经验的人士;
C类:在紧接申请前5年内,获合资格大学颁授学士学位,但工作经验少于3年的人士。这类申请受年度配额限制,且以先到先得的方式分配。
2025年高才通合资格大学名单扩至199所,内地新增至23所:
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香港优才与高才续签条件对比
1、香港优才续签要求
香港优才综合计分制续签模式为【3+3+2】和【3+5】,首次入境可获准在港逗留36个月而不受其他逗留条件限制。若是符合顶尖人才标准,则可获得5年签证。若是成就计分制,则可以一次性获得在港逗留8年而不受其他逗留条件限制。
优才续签要求如下:
①已在香港定居;
②对香港有所贡献,例如担任与学位水平、专家水平或高级职位相当的有薪职位并获得稳定收入,或在香港创立公司开展业务。
续签难度:中等()
根据银河集团的优才续签案例来看,目前香港优才的续签还是相对灵活的,比如主申请人在香港找到工作或自主创业,又或者主申请人在内地工作,而受养人在香港生活读书的情况,能提供相关的资料证明,入境处都是会视情况考虑的。
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2、香港高才通续签要求
高才A类首次获批36个月,续签模式为3年+3年。B、C类首次获批24个月,续签模式则为3年+3年。同样,若是符合顶尖人才标准美国top30名校留学,则可获得6年的签证。
顶尖人才标准:申请人已经根据 “优秀人才计划” 留港不少于两年;申请人在上一个纳税年度的薪俸税应纳税入息达到200万港元或以上。
高才四种续签条件如下:
①获得香港本地公司雇佣:本人被香港本地公司聘用+学位持有人担任岗位+市场水平的薪资+在港纳税等。
②在港开办/参与业务:本人在香港注册公司开办业务或入股其他公司参与业务+公司实际运营+业务计划+办公场地+为香港经济做出贡献(缴税/提供就业岗位)等。
③非雇佣模式在港就业:属于①的另一种方式,本人以非雇佣模式为港企工作+学位持有人担任岗位+市场水平的薪资+在港纳税+留港时间等。
④跨境企业内部调职:本人受雇非港企+合同有证明工作包含来港业务+年薪120万港元以上+续签前1年在港纳税+留港时间等。
续签难度:较难()
香港高才通的续签是与香港工作关联的,可以通过在香港工作或者创业,或者跟香港有工作/业务往来,若是想有较高的灵活性和成功率,在香港创业自雇更为合适。
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香港身份7年转永居全攻略
1、香港临时身份转永居条件
①连续通常居住满7年:申请人需在港连续居住满7年,期间签证不得中断。“通常居住”指以香港为生活重心,保持与香港的密切联系,如在港有固定住所、稳定工作或家庭关系等,不要求每天在港。
②良好品格记录:在港期间及申请时,不得有任何刑事犯罪记录或不良入境记录。
③对香港的贡献证明:需提供在港工作的雇佣合同、薪资流水、强积金供款记录、纳税证明,或在港创业的公司注册文件、审计报告等,证明对香港经济或社会有实质性贡献。
④签证连续性:7年内所有签证续签成功,未出现中断。
2、香港临时身份转永居材料
申请转永居需提供以下材料,以证明符合7年连续通常居住的要求:
身份证明文件:香港身份证、首次入境标签(小白条)、近七年港澳通行证及逗留签证记录。
就业证明:所有在港工作的雇佣合同及离职证明(整合成一个文档,不超过5M)。
强积金缴纳记录:通过强积金官网下载的周年报表,不同公司记录整合成一个文件。
香港银行账户月结单:尽量涵盖近七年流水,尤其显示工资发放或收入的账户。
税务记录:近7年完整薪俸税单(通过“税务易”平台下载);自雇人士还需提供利得税单、办公室租赁协议、业务合同、客户付款凭证、公司注册证书/商业登记证及近3年审计报告。
生活关联证明:住房租约、家庭水电气网收据、香港驾照、在港参加的公益活动照片、子女在港就读证明等。
不在港原因及证明:若7年中途有连续超过180天不在港,需提供解释信及证明文件(如子女出生证、患病记录等)。
3、香港临时身份转永居流程
最后,香港入境处并没有规定只能申请一个类别,并且高才通和优才的审核部门是相互独立的,所以不会对你的申请造成影响。香港只要你符合条件,申请材料真实、一致,同时申请高才通和优才是可以的,不会影响审批结果。但记住香港高才通和优才通,最后你只能选择持有其中一种签证留港。
简而言之,如果你将来有在香港发展事业、长期就业、创业或生活的打算,可以选择香港高才通。
但若是你获批之后,工作或是生活的重心还是选择内地为主的话,则是建议选择香港优才的方式,会更利于后续的续签。
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银河集团成立于 2007 年,专注为全球精英提供香港生活 “一站式” 服务,业务覆盖香港身份办理、创业做生意、房产服务、续签协助、教育规划等领域,拥有众多成功案例。
集团总部位于深圳,在香港、北京、上海设有分公司。目前,银河服务团队超 500 人,服务用户超66万。
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2025年10月香港优才&高才通计划新政更新:申请条件+优劣势+区别对比+续签+7年转永居全解析攻略一文说清
2025年9月17日,香港特区行政长官李家超发布年度《施政报告》,正式宣布香港人才引进政策迎来重大调整!
香港优才 & 高才通计划在政策上有了一系列重大更新,旨在更精准地吸引全球优秀人才,推动香港的经济多元化发展香港优才计划与高才通计划同步迎来针对性调整。
这些新政不仅优化了申请流程,还在申请条件、续签要求等方面做出了细致调整,为有意赴港发展的人士提供了新的机遇与挑战。
对有意向拿香港身份的人群来说,现在正是抢占红利的黄金窗口期。下面结合最新政策细节与实操要点,为你拆解从申请到永居的全流程攻略。添加微信,获取一对一专业评估与规划!
香港高才通计划
该计划针对高学历、高收入的精英人士,提供为期两年的逗留签证,持有人可在港自由就业或创业,无需事先获得本地雇佣。
分为A/B/C三类,是目前的“大热门”申请方式,如果你是公司企业主或老板,又或是百强大学名校毕业,可千万被错过这个拿香港身份千载难逢的好机会!
1.香港高才通三大申请新政策调整
①审批周期大幅缩短:
从原本平均 3 – 6 个月的审批时长,缩短至如今最快 1 个月即可获批。这一改变极大地提高了申请效率,让符合条件的申请人能更快开启在港发展的新篇章
②高才A类申请门槛也严了:
高才A类年收入只认应税收入,股票房产收益不算。用公司利润申请的,得持股超50%满1年才行。
申请人需满足持股时长的硬性条件,即持股时间至少要达到一年。
公司收入的核算周期是以整个评税年度来界定的。
公司收入周期和个人收入周期可以不一致,分开核算。
③合资格大学名单更新:
合资格大学名单从原有的 180 余所扩增至 199 所,内地新增中国人民大学、北京航空航天大学、四川大学等 9 所高校,总数达 29 所。这意味着更多名校毕业生可通过 B/C 类申请拿身份
香港高才通合资大学最新199所名单
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2.香港高才申请流程与材料清单
高才通计划的申请流程简便快捷,全程在线申请,4 周即可快速审批。申请人在申请前,需仔细准备各类材料,确保申请的顺利进行。
①在线填报:申请人可通过香港入境事务处官方网站,进入 “高端人才通行证计划” 申请页面,在线填写申请表格,如实填写个人信息、教育背景、工作经历等内容。
②材料上传:根据申请类别,上传相应的材料,包括学历证明(毕业证书、学位证书、学历认证报告)、收入证明(税单、工资流水、公司财报)、工作证明(在职证明、离职证明、劳动合同)等。非全日制学历不被认可,申请人需提供全日制学历证明文件 。
③等待审批:入境处在收到全部所需文件后,一般需时四星期处理申请。但由于申请人数较多,审批周期可能会延长至 1 – 2 个月。申请人可通过申请系统查询申请进度。
④获批缴费:申请获批后,申请人会收到一封电子邮件,里面有电子签证文件。申请人需按照通知要求,通过指定的缴费方式缴纳签证费用,随后即可自行下载或打印 “电子签证”。
⑤激活签证:申请人持电子签证和有效旅行证件赴港,在入境时,入境处工作人员会给予一张白色的纸条,即 “小白条”,上面有个人信息和入境日期,至此签证正式激活。
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3.香港高才续签新政策调整
2025 年以来,香港高优才续签政策呈现出显著的规范化趋势。
据香港入境事务处官方公告及行业报道显示,因少数申请人存在学历材料造假、香港实质联系不足等问题,续签审核标准已全面升级:
①续签政策优化:
A 类人才首次签证逗留期限从 2 年延长至 3 年,续签模式也更为灵活,根据申请人的雇佣合同到期日决定续签期限,最长不超过 3 年。
②审核流程更严格:
入境处对申请人的香港工作、居住、纳税等实质贡献证明要求更细致
例如,针对“挂靠”虚假工作或材料逻辑漏洞的筛查力度加大,2025年1月至4月,入境处已对超过30%的续签申请启动实地核查(数据来源:香港入境事务处内部通报)。
③周期延长与收费透明化:
从材料提交到审核的全流程周期平均延长至 4-8周(此前约2-4周)。
主申请人及受养人提交首次申请或续签申请时,均需缴纳600 港币 / 人的申请费。获批后需根据签证有效期缴纳不同费用:有效期超过 180 天(如 2 年、3 年签证):1300 港币 / 人。有效期不超过 180 天(如短期签证):600 港币 / 人。
④“实质联系”成核心考核项:
官方多次强调,申请人需证明与香港的持续关联。
在港就业者需提供月薪≥3 万港币的薪资流水及强积金记录,跨境工作者年薪需达 120 万港币以上并提交纳税证明
创业则需证实业务对香港经济有实质贡献例如
2025年3月,入境处发布《高才通续签指引》,明确要求申请人提供在港居住记录(如水电煤账单)、雇佣合同或创业证明。单纯“挂靠”或无实质活动的续签申请被拒率显著上升。
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4.四种香港高才通续签方式详解:
成功获批高才通计划只是第一步,后续的续签和转永居同样关键。申请人需了解续签模式和转永居的核心条件,提前做好规划。
①续签模式:“2+3+3”(B/C 类)vs“3+3+3”(A 类):
B 类和 C 类人才首次获批后可在港逗留 2 年,第一次续签后可再获得 3 年期限,第二次续签后再获得 3 年期限;
A 类人才首次获批后可在港逗留 3 年。
续签时,申请人需证明自己在香港有稳定的工作、创业活动或为香港做出了经济贡献。
②香港高才通四种续签方式
1️⃣在港受聘工作:
要求:申请人在香港找到全职工作,且岗位和收入与自己的学历背景、工作经验相匹配。通常月收入需要达到3万港币以上,并有纳税记录。
优势:续签流程相对简单,只要满足基本要求,成功率较高。
注意:如果申请人外派到其他地区工作,只要有正当理由,也不影响续签。
2️⃣在港开办公司自雇:
要求:公司必须正常运营,有实际业务和纳税记录。虽然公司不需要盈利,但申请人需要提供商业计划书,证明公司有潜力和发展空间。
优势:自主性强,续签成功率比受雇高23%(2024年入境处数据)。
注意:空壳公司不符合续签要求。公司需在香港有真实运营,有业务运转、在香港注册、在香港报税、有香港办公室。
3️⃣受聘于非本港企业
要求:申请人受聘于非香港企业,但需在香港履行部分工作职责,年薪需达到120万港币,并在续签前一个税务年度在港有缴纳税款。
优势:适合跨境企业外派员工,灵活性高。
注意:需提供跨境合作协议及港税单
4️⃣自由职业者形式:
要求:申请人以自由职业者、顾问等方式在香港创造收入,需证明自己的工作收入稳定,税款到位,不是挂名从事工作。
优势:适合高收入自由职业者,如保险经纪、财务顾问等。
注意:如果收入达不到市场水平或在港时间较短,可能会获批较短的逗留时间,甚至拒绝。
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香港优才计划
2025 年优才最关键的变化是彻底告别沿用 18 年的 245 分综合计分制,全面切换为 “12 项评核准则中满足 6 项” 的准入模式。
1. 必备资格
申请香港优才计划,需满足一系列基础条件
️申请人须年满 18 岁,
️无任何在香港或其他地方的刑事罪行记录及不良入境记录,以维护香港社会的法治和秩序
️申请人必须证明能够独立负担本人及受养人(如有)居港期间的生活和住宿,通常建议个人至少能提供 12 万港币,家庭至少能提供 36 万港币的资产证明,以保障在港生活的基本需求
️学历上,一般要求具备由认可大学或高等教育院校颁授的大学学位
在此基础上再通过综合积分制这 12 项准则涵盖年龄、学历、语言能力、工作经验、收入水平等六大维度
值得注意的是,满足 6 项标准只是基础门槛,入境处会重点考察申请人与香港产业的适配度。
像科创、金融科技、ESG 等香港重点发展领域的人才,或有 STEM 专业背景、名企 3 年以上工作经验的申请者,获批概率显著更高
1.2025年,香港优才计划核心变化
①主动邀请顶尖人才机制:
香港将主动邀请高科技领域专家、国际知名艺术家、顶尖医疗人才等顶尖领军人才来港发展。
②综合计分制门槛提高:
综合计分制更新为12项评核标准,采用“是否题”形式评估申请人。申请人需满足其中任意6项要求才能递交申请,条件更加严格,预计2025年申请人数将下降至2-3万人,优才计划趋于常态化。
③审核部门调整:
香港新成立优才评核委员会,专门审核新版优才申请人材料,为入境处处长的“择优而取”提供意见。
④审核周期缩短:
审核周期加快,最快3个月可完成审批。
⑤剔除家庭成员优势:
新版综合计分制不再将家庭成员作为评核选项,更看重人才自身条件是否符合香港发展需求。
⑥拒批函明确拒批原因:
若申请被拒,入境处会明确告知申请人在12项准则中哪些不被认可。
⑦新增加分项:
新增合资格大学、STEM学科、个人年收入达100万港币等加分项,凸显香港对特定领域核心人才的青睐。
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2.香港优才计划续签和永居要求
2025 年,香港优才计划的续签政策明显收紧,新增了 “稳定收入” 要求,旨在确保申请人真正融入香港社会,为香港的经济发展做出持续贡献。续签时,申请人需要提供多方面的证明材料,以证明自己与香港的紧密联系和对香港的贡献。
①香港优才计划续签
香港优才计划首次获批的逗留期限为3年,申请人需在3年期限届满前申请延期逗留。在申请续签前保证你
1、在香港定居生活的证明。
2、对香港有所贡献,例如担任相当于学位程度、专家水平或高级的支薪职位,且获得稳定收入,或在香港建立具合理规模的业务。
②具体来说香港高才通和优才通,续签有以下三种主要途径:
1️⃣工作续签:被香港本地公司聘用,担任与学位或专业技能相关的岗位,薪资达到市场水平,并在港依法纳税。
2️⃣创业续签:在香港开设公司或店铺,具备实际运营场地、真实营业额、银行流水、纳税记录以及雇佣本地员工计划等。
3️⃣定居续签:申请人在香港居住,符合“通常居住”要求,即在港有稳定的居住地、生活痕迹等。入境处还会综合考量申请人来港定居的诚意,期望申请人以香港生活为中心,积极融入香港社会,为香港经济发展贡献力量
续签成功与否不仅取决于规划,还取决于申请人是否积极赴港,展现长期发展的意愿。以下两个案例展示了提前规划与临时准备的续签结果差异。
③香港优才计划转永居
香港优才计划来港人士想要转永居,需满足“7年连续居于香港”的要求,具体包括:
1、7年身份不能断签。
2、满足通常居住要求。
判断是否满足“通常性居住”,可参考入境处的指引:
香港希望申请人以香港生活为中心,积极融入当地生活,为经济发展做贡献。目前,赴港创业自雇续签较为主流,适合无法长期赴港的朋友。
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香港优才vs高才5大核心区别对比
1.申请门槛:精准定位不同人群
①香港高才通计划的申请门槛具有鲜明的针对性,主要聚焦于 “高收入” 和 “百强本科” 这两大核心要素。
A 类申请人,只要在过去一年的年薪达到 250 万港币以上(含工资、分红、期权等),无论学历背景如何,均可申请,这无疑为高收入的商业精英和企业高管打开了便捷通道。
BC 类申请人则需本科毕业于 QS/THE/US News / 软科四大榜单百强院校,为年轻的名校学子提供了快速赴港发展的机遇。
②香港优才计划的申请门槛更为宽泛,旨在广泛吸纳全球各领域的优秀人才。2024 年 11 月起实施的全新 “12 选 6” 评核体系,从年龄、学历、工作经验、语言能力、全年收入和业务所有权 6 大维度,设置 12 项具体准则,申请人只需满足其中 6 项即可递交申请。
这意味着,无论是技术专家、文化艺术人才,还是具有丰富管理经验的企业家,只要在自身领域具备突出能力和成就,都有机会通过优才计划获得香港身份
2.审批周期与配额
①香港高才通计划以其高效的审批速度著称,在政策实施初期,最快 4 周即可完成审批,让申请人能够迅速开启在港发展的新篇章。尽管随着申请人数的增加,目前审批周期延长至 1 – 3 个月
②香港优才计划的审批周期则相对较长,一般为3-6个月 。这主要是因为优才计划采用综合评估的方式,对申请人的背景、能力和潜力进行全面考量,审批过程更为严谨细致。不过,随着新政的实施,入境处也在不断优化审批流程,加快审批速度,未来有望进一步缩短审批周期
3.续签灵活性
①香港优才计划在续签灵活性方面,展现出独特的优势。申请人可以通过多种方式证明与香港的紧密联系,包括在香港工作、创业、居住,或者让子女在香港接受教育等。即使主申请人在内地工作,只要能提供相关证明,如租房合同、水电费单、子女学校证明、纳税记录等,证明自己或家人在香港有生活痕迹,也有较大机会成功续签。
②香港高才通计划的续签则与在港工作紧密挂钩。申请人需要证明自己已获得香港本地公司的聘用,从事与自身学历或专业背景相符的工作,且薪酬福利达到市场水平。或者在香港创办或参与实质性的业务经营,公司需具备实际运营和盈利能力。这就要求申请人在续签时,必须在香港有稳定的工作或创业活动,对于计划长期在内地发展,无法全身心投入香港工作的人士来说,续签难度相对较大
4.适合人群画像
①香港高才通计划适合人群画像主要包括以下两类:
一是高收入人士,如企业高管、金融从业者、知名企业创始人等,他们凭借丰厚的收入,能够轻松满足 A 类申请条件,快速获得香港身份,为个人和企业的国际化发展拓展空间。
二是百强本科毕业生,尤其是年轻且富有潜力的应届毕业生或工作经验较少的毕业生,通过 C 类申请
②香港优才计划适合人群更为广泛,涵盖了各个领域的精英人才。港府对于优才计划引进的人才有一定的倾向性的,通过香港优才计划获批的人才类型更倾向于那些具有丰富工作经验、名校毕业、名企就业过、高学历或者香港紧缺性行业人才。
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香港高才通vs优才怎么选
同时符合香港高才通和优才计划申请要求,但是申请哪项计划,要看申请人的情况:
1.看计划的实际要求
如果你符合香港高才通要求的“合资格大学名单”的“学士学位”,但不符合优才名校加分范围,可选高才通,如果两者都符合,都可以选,如果有以上高才和优才合资格大学的硕士、博士学位,只能在优才加分,不能申请高才通,可以考虑选择优才计划。
2.看人才的实际需求
如果你想要快速获批香港身份,想要后期到香港工作或对后期是否到香港工作无所谓,可以考虑选择高才通,如果你不想去香港长期定居和工作,选择优才计划。
3.看计划的续签难度
香港优才续签需满足“通常性居住”条件,没有强制到港工作,相对比较灵活一些,如果你短期内不打算到香港工作或定居,可以选择香港优才。而香港高才通的续签条件是必须获得香港公司雇佣(基本都要过去工作),如果后期有打算赴港工作,选择高才通。
4.同时申请高优才
香港入境处并没有规定只能申请一个类别,并且高才通和优才的审核部门是相互独立的,所以不会对你的申请造成影响。香港只要你符合条件,申请材料真实、一致,同时申请高才通和优才是可以的,不会影响审批结果。
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