李家超在出席2022年“大湾区国际科创峰会”致辞时指出香港高才几年可以拿永居，科技创新是全球发展和人类文明进步的强大动力。他指听到一些意见，认为应该趁着香港迈进由治及兴这个关键时刻，着力发展香港的创新和科技事业，而且也应该把握时机，吸引全球顶尖人才汇聚香港，要“抢”人才。所以，香港不仅“缺人”，更缺高新技术和科研人才。

今年10月，新上任的特首李家超将公布他任期内的第一份《施政报告》，而这份报告的其中一个重点就是抢！人！才！

图：橙新闻

香港学者郑天殷认为，相比其他地区，香港永居的门槛太高，因此呼吁港府缩短时间，满足3至5年通常在港就够了，或者加入附加条件，比如按时交税和强积金等。还有IANG政策（非本地毕业生留港/回港就业安排），现在IANG每年只有不到1/3的人申请，近些年大部分的毕业生毕业后选择离港或其他深造机会，因此他提议应该把逗留时间延长至无限制，这样可以吸引更多的内地优秀人才留港。

为何会出现这样的信号？

出生率与死亡率

根据最新数据，出生人数约3.5万，与统计处历年公布的生育数字比较，今年年中的出生人数属40年以来的新低。不仅如此香港高才几年可以拿永居，永居门槛从7年缩短至4年？香港加入“抢人才”大战，数据还显示，本港男女比例达到1000（女性）：910人（男性），再创新低，同时结婚率持续下降，疫情影响下更大跌至每千人口不足10对结婚。

最新死亡人数则达6.1万，与历年的死亡趋势对比，同样是创下逾40年来的新高。香港的生育率一直在亚洲经济体中属于最低的地方之一，过去两年出生人数大幅下跌可能是受到疫情影响。而随着人口老龄化的趋势，死亡人数在过去五年也逐渐上升，人口负增长的现状正严重影响着社会各方面的正常发展。

老龄化严重

香港是整个亚洲人口老龄化最为严重的地区之一。在香港，65岁以上的人被定义为“长者”，65岁也是现在香港法定的退休年龄。

香港劳工及福利局局长孙玉菡表示：“香港现有约145万名65岁或以上的长者，按照每年增加约10万的速度，到2040年香港正式进入老龄化的最高峰。未来如何处理老龄化带来的挑战至关重要。”

他指美国藤校留学，处理老龄化的问题要有一个策略方针，安老事务委员会已制定《安老服务计划方案》，指引未来发展方向，即以“居家安老为本，院舍照顾为后援”为整体策略方针。他又指，以老龄化的问题来说，如果在服务模式、支援模式不作出改变，将难以应对这个严峻挑战。

图：港府统计处

中高端人士移民

根据港府统计处最新公布的2022年中期人口最新数据，香港居住人口为729.16万人，较去年同期减少1.6%，当中“死亡＞出生”情况持续扩大，以及香港居民净移出加剧。虽然说香港是一个国际化大都市，长期不用什么优惠政策也能够吸引外资和人才，但时移世易，所谓“坐食山崩”，如今储备花了一大半，人才确实外流不少，数据显示，去年年中香港居民移出达8.9万人，加上今年年中移出的11.3万人，共计约20万人移出香港！

此外，周边地区正设法抢夺香港资源，例如很多跨国公司都将重心转移至新加坡，很多原本在香港举办的国际赛事也都转移到了新加坡，这个残酷现实不可不防。面对如此局面，新一届港府应当实事求是，适当修正一些过时政策，以符合现今严峻的内外形势。

配额逐年增加

备受关注的香港优才计划是通过对申请人的年龄、学历、工作经验、语言能力、家庭背景、人才清单6项综合打分，满分为225分，达到80分以上就可以申请。

虽然特区政府曾多次雄心勃勃地表示会全力吸引人才，但事实上，香港仅有针对人才的“入境政策”，如“优秀人才入境计划”等，并无真正意义上吸引人才来港发展的“人才政策”，这也导致各项人才入境计划的成效与预期相差甚远。举例而言，“科技人才入境计划”每年预留1000个名额，但自计划在2018年6月推出至今年3月底，政府近4年间仅收到726宗申请，且仅有620宗获批。

前段时间，在国际人才交流大会上，香港时任特首林郑月娥表示，港府将会“进一步把优秀人才入境计划的年度配额增加一倍，吸引世界各地的优才来港工作”，这也就意味着，优才计划配额将很有可能会增加至8000个。

图：香港商报

总而言之，对外吸引人才需要进一步提高香港的吸引力，而缩短申请永居的时间门槛，无疑是立竿见影的一项“抢人才”政策。

相信香港在逐步完善各项政策后，展现新气象，开启新篇章，重拾“东方之珠”的耀眼光芒！

（文/本刊记者 杨冰馨）

本文为香港《经济导报》新媒体文章，

香港高才几年可以拿永居，香港永居｜怎样才算是“通常居住于香港连续7年或以上”？

这段时间，很多人申请优才的朋友问我怎样转永居。因为考虑到工作、家庭种种因素，大部分人是比较少在香港QS200名校留学，在内地的时间居多。所以今天卡哥和大家说说转香港永居的事（其实是我懒得一个个回复，哈哈）。

关于永居，入境处的要求是“通常居住于香港连续7年或以上”就可以申请永居。补充声明一下，这里我说的内容只是针对下面图片中的b类申请人啊。

要怎样证明自己满足永居的条件呢？首先，大家要明白入境处对“通常居住于香港连续7年或以上”是怎样判定的。

第一，『通常居住满7年』是要求申请人必须在香港住满7年香港高才几年可以拿永居，香港永居｜怎样才算是“通常居住于香港连续7年或以上”？，一天都不能少吗？

这一点，卡哥我很负责任也很明确地回答你，当然不是。“通常居住”和“必须居住”完全是两码事。

根据入境处规定“任 何 人 如 果 是 合 法 、 自 愿 和 以 定 居 为 目 的 而 在 香 港 居 住 （ 例 如 读 书 、 工 作 或 居 留 等 ） ， 不 论 时 间 长 短 ， 他 / 她 会 被 视 为 通 常 居 住 在 香 港 。 如 果 他 / 她 只 是 暂 时 不 在 香 港 ， 仍 会 被 视 为 是 通 常 居 住 在 香 港 。”通俗地说，就是通常居住是可以离开香港的。

所以转永居之前的那7年，你可以不经常在香港，但是你要证明自己的生活或工作重心在香港。至于你在港居留时间长短，入境处是没明确规定和限制的。

从这一点来说，我不得不感叹香港政府还是很人性化的，给了大家一定的自由。拿我自己来说吧，我在内地、香港、日本都有公司，有时需要长期住在内地或者日本。入境处关于通常居住的灵活性规定真的是给了我很大的便利。

那入境处是如何判断申请人是否“通常居住于香港”？他们主要考虑以下几方面：

1、申请人在香港是否有惯常住所。这个无论是租的还是买的都可以。

2、是否受雇于香港本地公司。这里说明一下，受雇于香港本地公司不代表你就一定要在香港工作。

3、申请人配偶及未成年子女是否在香港居住。

4、申请人不在香港的次数、期间及原因。不知道你们有没有认真看过永居的申请表，离开香港连续6个月以上是要在申请表里面填报的啊。长时间离开香港的朋友能不能成功拿永居，这里的说明很关键。你一定要有一个合理妥当的解释给入境处！

另外，填报的在港居住时间以及离港时间这个很重要！大家都知道的，“虚假申报”这个在香港是很严重的，所以大家一定要确保申请表里面填写的所有信息都真实准确！但是，大家肯定不会去记录自己每次出入境香港的时间的，所以卡哥建议大家转永居的时候去申请一份出入境记录证明。这个证明会详细记录大家的出入境时间，根据上面的时间来填香港高才几年可以拿永居，就不用担心出错而被入境处认为你“作假”！具体申请方法大家自己去入境处网站（）看吧，比较简单。

第二，说说『连续』的问题。对于不经常在香港的朋友，怎样才算是『连续居住』呢。虽然入境处对大家在香港居留的时间长短没明确要求，但是从我跟入境处的沟通及过往成功经验来看，『连续』和大家出入香港的『频繁性』关联性很大。所以对于优才获批的人，我一直都是强烈建议他们多多来香港，最好逢周末或者假期都来香港待一待。

搞清楚“游戏规则”之后，接下来就是怎么做才可以让入境处相信自己在香港通常居住连续7年了。下面，我整理了一些转永居的时候有效的证明文件：

1、学校文件。比如孩子在香港读书的成绩单、学生手册这些。

2、就业证明。包括公司开具的工作证明、个人入息税税单、强积金……。如果你在香港有公司的，可以提交香港公司的注册证、登记证、报税文件等等。

3、居住证明。比如水电煤缴费单、电话费单据、银行结单等等。

4、其他和香港相关的资料。比如参加香港的一些活动、加入香港港一些协会、和香港有业务联系等的一些证明文件。

5、特殊情况解释说明书。这一个很重要，因为很正常在香港居住的，肯定不会找我咨询永居的事。找我的，都是有各种各样的特殊情况的。没合理妥当解释的话，基本上难以成功转永居。

最后，如果你们还是不知道应该怎样去准备资料证明自己符合永居条件，尤其是不知道解释说明书应该怎样写入境处才会接受，我觉得你们还是找我申请吧，至少我有经验。假如你自己搞不定失败了再找我，到时就是难上加难了。

申请香港的高才计划，解锁香港人才计划：内地人申请香港身份6种方法！

香港特区政府为吸引更多的内地人才来到香港，为香港经济和社会发展注入新鲜血液，目前香港身份无名额限制，也就是只要符合条件，均可申请!想要拿香港身份的可以抓住这一波窗口期!

随着香港身份的普及，已经越来越多中产精英们通过香港各项人才政策落户香港，大家熟知的香港优才、专才、留学、高才通都属于人才政策，今天我们来总结这几个人才政策的精华内容!

一、香港高才通计划

从2024年11月1日开始，香港高才通计划下合资格大学由原先185间增至198间，新增院校包括9所过去五年于《上海交通大学中国大学排名》位列第11至20名的内地大学申请香港的高才计划，解锁香港人才计划：内地人申请香港身份6种方法！，以及4所过去5年在《QS世界大学排名》「艺术与设计」范畴位列前五名的专科学院。

1、申请条件

A类申请条件‌：

高收入人士‌：在申请前一年的年度收入达到250万港元或以上(或等值外币)。这类人群无需特定学历背景，只要收入达标即可申请，并且无名额限制申请香港的高才计划，获批后即可获得香港身份。适合高收入者，如企业高管、成功创业者等‌。

B类申请条件‌：

高学历且具备工作经验的人才‌：毕业于认可的世界顶尖大学，持有学士学位，并在申请前五年内累积至少三年工作经验。这类申请无名额限制，要求高学历和一定的工作经验‌。

C类申请条件‌：

优秀的应届毕业生‌：毕业于认可的世界顶尖大学，持有学士学位，工作经验少于三年。这类申请受年度配额限制，每年限额1万个名额，采取先到先得的方式，旨在吸引年轻且有潜力的毕业生‌。

2、续签条件

①在港已获聘用的人才，②是以非雇佣合约形式工作的自雇人才英国G5院校留学，③是受聘于非本港企业而收入达到120万港币以上的人才，④是或在港开办或参与业务的企业老板/创业者，四种方式任选，其中第③类相当于放宽了A类人才和收入较高的B类人才的续签条件。

3、续签模式

高才通计划获批人士的续签通常会以2+3+3的模式(高才A类调整首次签证时长后，预计调为3+3+3模式)，即首次获批2年/3年，后面2次续签都是给3年，以达到申请香港永久性居民的7年年限要求!

二、香港优才计划

1、申请条件

年满18周岁。

持有本科或以上学历。

具备良好的经济能力，可以自给自足。

无犯罪记录。

评核机制(二选一)

成就计分制：专为具有超凡才能或技术，并取得杰出成就的个别人士设立。例如奥运奖牌获得者、诺贝尔奖得主、国家/国际奖项获奖者，或能证明工作得到同业肯定，对界别发展有重大贡献(如终生成就奖)者。许多知名明星如郎朗、汤唯、奥苏利文等，均通过此计分制成功获得香港身份。

综合计分制：适用于大部分申请人，11月起全新改版。评核范畴涵盖年龄、学历、工作经验、语文能力、全年收入、业务所有权六大范畴，共12个指标，满足其中6个方可递交申请。

2、续签条件

满足香港入境处要求的“通常性居住”条件，不需要赴港定居但是要跟香港保持强联系，比如工作、子女赴港读书、租房居住等。

3、续签模式

首次获批后逗留期限是3年，第一次续签成功可增加3年签证，第二次续签成功可增加2年签证，即采用“3+3+2”的续签模式，由于“通常居住”要求无特定规则，有部分人未完全达到“通常居住”条件，入境处会酌情给1年续签，后期观察!

三、香港专才计划

1、申请条件

专才计划有一个核心前提：你必须已经获得香港雇主的全职聘用!

对于内地申请人，需要满足以下条件：

(1)教育背景：拥有本科学士学位或相关专业资格证书。在特殊情况下，大专学历或持有专业资格证书的申请人也有可能被接受。

(2)品行良好：无任何犯罪记录，且在入境方面没有不良记录。

(3)工作聘用：已获得香港公司提供的全职工作，且所聘职位与自己的学历或工作经验相关。