香港优才计划中介哪家好？高获批率+17年专业服务经验，业内认证top

大家听我说，申请香港优才计划一定要找一个靠谱的中介机构！

靠谱的中介机构，不仅能够接触到香入境处的第一手消息，如实告诉你申请政策变化，还能够帮你解决很多申请和续签中遇到的突发状况！

有些中介机构为了让你签约，故意隐瞒信息，等你交了钱以后人就隐身了香港优才 银河，香港优才计划中介哪家好？高获批率+17年专业服务经验，业内认证top，这种情况是很多的，尤其是如果你有续签需求，那么找有经验的中介机构就更重要了。因为很多机构只负责前面申请，而没有售后。

今天，我向大家推荐银河集团！

一、银河集团的市场地位

银河集团基本是做香港身份的头部机构了，因为他们成立时间久，客户量多，所以在市场上的地位还是很高的。

今年，艾媒咨询发布了《2024年中国香港身份规划服务市场发展研究报告》，首次对香港身份服务行业进行了权威的报告调查研究，其中最让人关注的就是他们得出了一个中介机构排行榜。

艾媒咨询根据客户量（40分）、“一站式服务”能力（25分）、知名度（15分）、聚焦度（10分）、品牌历史（10分）五个维度来进行综合竞争力的打分，满分100分。话不多说，我们直接来看榜单。

香港身份综合服务中介top10的机构分别是：

1、银河集团

2、环球出国

3、美联移民

4、景鸿移民

5、海那边

6、移民内参

7、优世出国

8、方舟天下

9、格瑞达斯

10、保未来

银河集团以95.3分的综合实力拿下第一，比第二名的环球出国还多了十几分，可以说是断层领先了。

所以如果你想找一个靠谱的香港身份服务机构，尤其是想申请优才计划的，还是比较推荐银河集团的。

在此之前，你可以先如实填写下方的测评小卡片，看看自己是否能达到申请条件，后续有专业顾问老师回访，帮你核算真实分数↓↓↓

二、银河集团的综合实力

那么，银河集团比起其他中介公司，到底有哪些优点呢？我们接下来具体来看看。

1、公司成立时间久，服务团队庞大

银河集团，成立于2007年，是一家提供一站式香港身份规划和服务的科技创新型企业，总部位于深圳，公司全称“深圳市银河世纪投资咨询有限公司”，目前已在北京、上海、香港建立分公司。银河目前拥有6大服务团队，近600名员工，其中包括香港身份咨询团队，文案团队，信息科技产研团队，运营服务团队，另外香港事业生活团队和智能服务团队等。

2、专业垂直度高，专注于香港身份和生活服务

银河专注于香港身份申请服务17年，涵盖香港优才、专才、高才和留学等多项业务，其中优才是他们的王牌产品。除了能提供香港身份的申请服务之外，还能提供后期在香港生活、租房、置业、教育、商务、出行等一站式服务QS200名校留学，让你在港更省心省力又省时的同时，发挥香港身份的价值优势。

从你开始申请香港身份，到你后期续签拿永居，孩子去香港择校，你去香港买房或租房等，银河集团都有服务团队。这也是对比其他中介比较大的一个优势。

3、办理经验丰富，获批率高

银河集团2007年成立至今，聚焦香港身份17载，已服务超过60万用户，每年协助超过3500名客户成功获批香港身份，建立了庞大的案例库。

银河集团能够提供针对性强的指导，制定精准的规划方案，同时拥有众多续签和永居的成功案例。2023年8个月的时间，银河集团一共为2660+客户拿到了香港身份，9月份香港身份获批率更是达到86%！

4、口碑好，具有一定影响力

相较于任何营销手段，真实客户的评价和口碑更具说服力。众多用户对银河集团的服务给予了高度评价，称赞银河集团的服务周到、专业性强、文案质量高。

银河集团一直以来以“客户为中心”，所以他们的回头客和推荐朋友的客户占比很高。而且很多客户申请香港身份后，又会继续在银河办理择校、租房、创业就业等多项业务，这也是为什么银河能做17年的原因之一。

三、如何找银河集团公司办理香港身份？

那么问题来了，既然银河集团综合实力这么强，他们的收费贵吗？要如何找他们办香港身份？据我了解，他们的费用大概是在3-6w之间，具体要看你服务到什么时间节点，是拿到临时身份还是拿永居身份。

目前银河集团香港身份办理业务有：香港优才计划、香港高才通计划、香港专才计划和香港留学进修计划等等。那么要如何办理香港身份呢？我们以优才计划为例，可以先给自己做个综合评估，满足条件以后再找银河咨询。

香港优才计划申请条件：

1.年龄：18周岁以上；

2.品格：无刑事犯罪记录、不良入境记录；

3.经济能力：足以负担本人及受养人的首年生活费(个人12万+，家庭35万+)；

4.语言：具备良好的中文或英文书写及口语能力（中文口语指普通话或粤语）；

5.学历：本科及以上学历，需要有学位证。

满足以上5个条件后，再选择其中一种计分制。

成就计分制：适合获得过文化、体育等领域的国家级或国际级奖项，只要符合要求即可获批，分数只有0分和245分，0分直接被拒。

综合计分制：最高245分，最低及格分数80分，根据申请人的年龄、学历、工作、语言能力、家庭等情况进行综合评估，综合计分制则适合大部分符合条件的优秀申请人。

想知道自己是否能申请香港优才的，可以先如实做个简单的评估，看看自己能拿多少分，后续有专业顾问老师回访香港优才 银河，帮你核算真实分数↓↓↓↓↓↓

那么给自己打分结束以后，如果你发现自己有80分以上，那么你已经满足申请优才的条件了，但是这个80分不一定能全部都加上，因为所有的打分都需要有证明材料。所以很多人的打分会虚高，跑去diy就很容易被拒，所以建议还是先和银河的人沟通一下，以最真实的分数去申请优才。

如果你找了中介协助办理，除了省心省事，帮您解决文书的问题以外，还有一个优点就是可以帮你时刻关注获批信息，如果中途补件也会通知你，免得因为没看到补件而错过获批机会。

可能有些人看到这个价格觉得有些贵，觉得其他的小机构能够便宜一点，从目前的价格上来说，银河确实不算低。

不过这是因为最近几年香港优才的中介猛涨，大家都想在这个领域分杯羹，但是很多小机构一没有规模，二没有经验，那么他们是如何吸引客户的呢？

1、打价格战，以低价吸引新客户。

这基本上也是很多行业通用的一个手段，毕竟大家都会货比三家，想找一个性价比高的机构，这时候价格会成为很多人的首要考虑因素。所以许多优才中介公司，甚至还有个体户，因为成本低，服务项目少，自然也会把价格设置得更低一些。但是我不建议大家为了省一点钱就去找一些名不经传的小机构，因为便宜的东西的优点就只剩便宜，到时候出现中途跑路或者不负责帮忙续签的情况都是很常见的。

2、虚假承诺，说100%包过。

就算是银河，和香港人才服务那边有合作的关系，他们也不敢说100%包过，因为优才审核还是要看入境处那边的，都是要走合法途径的。所以其他机构如果告诉你包过的话，你就换一家吧，这种虚假承诺听听就得了，你信了就上当了。有些资质不太好的客户，因为很想拿到香港身份，可能就会听信他们的话，这些就是他们的潜在韭菜客户，砸个几十万进去，结果没拿到香港身份，给你退一半，他们也是赚的。

办香港身份毕竟是大事，我们要办，就找一个靠谱的机构办理，千万不要去贪小便宜。如果想找银河集团了解更多的，可以先给自己做个优才评估：

2024年香港优才获批，香港优才计划2016-2024获批行业总结：除了金融和IT行业，这些行业最易获批

香港优才计划2016-2024获批行业总结：除了金融和IT行业，这些行业最易获批

2024年香港优才计划第一季度获批行业数据已经公布，银河君mily更新了香港优才2016年到2024年获批行业数据占比情况美国top30名校留学，大家可以看看占比最高的行业有哪些。

一、2016-2024年香港优才获批行业占比

可能你也看到不少关于优才获批行业的分析文章，了解到金融、科技等行业是香港最热门和紧缺的行业类型，也可能看过人才清单，了解到51个专业人才是港府急需的，但是今天我们要从实际数据分析，一起看看历年香港优才各行业的获批数据和占比情况。

根据往年香港优才计划公布的获批行业来看2024年香港优才获批，香港优才计划2016-2024获批行业总结：除了金融和IT行业，这些行业最易获批，金融及会计服务、资讯科技及电讯、艺术及文化、建筑测量及工程建造、商业及贸易这几个行业确实是获批热门行业，从事这些行业的人才，申请优才会有较大优势。

金融及会计服务

在2016-2024年（1-3月）这9年中，共有7495人获批，未获批占比为30.75%,是历年香港优才计划获批人数最多的行业类型，其中2023年获批人数达到4162人，几乎是前7年获批人数的总和的2倍数,2024年仅3个月就有908位金融行业人才获批优才。

主要岗位包含资产管理专才-基金经理、资产管理专才-投资分析和投资顾问、资深资产管理合规专才、资深环境/社会及管治(ESG)相关财经专才、证券及债券（证券分析、债券项目管理、证券投资）、金融科技、保险相关（保险产品研发、精算师）、财税（跨国企业/上市公司的财务/会计/审计/税务管理）等。

资讯科技及电讯

在2016-2024年这9年中，共有5902人获批，获批占比为24.21%,是历年香港优才计划获批人数第二多的行业类型。2024年3个月就有648名资讯科技人才获批优才。

大数据分析、人工智能、金融科技、通信网络技术、网络及信息安全、云技术、游戏开发、传感/遥感技术、物联网（ IoT）/互联网技术、技术研发（人工智能、区块链、云计算相关）、系统架构设计（金融行业和电商平台）、科技公司运营管理（智慧医疗、智能机器人、智慧城市、游戏类产品研发）、芯片开发、数字化平台开发（金融行业、供应链领域）等。

其次这8年优才获批数据中，建筑、测量、工程及建造行业获批人数为1301人，占比为5.34%，商业及贸易获批人数为1535人，占比为6.30%，艺术及文化行业只有244人获批，仅占1%,剩下的行业则没有详细划分出来，其他未知行业共有7898人获批，占比32.40%，说明其他行业人才也是有机会获批优才的。

如果你是属于这5个行业的从业人才，申请香港优才是有比较大的优势的，当然也要看综合分数，测下自己的优才分数↓↓↓

很多人可能比较好奇，占比32.58%的其他行业到底有哪些行业?现在港府没有公布其他行业的获批情况，但是入境处为了让人才更方便选择行业，将行业划分为14个分类，港府之前有公布过2006-2021年各行业的获批情况，我们可以看到除了以上列举的5个行业分类外，其他行业的一个获批情况。

2006-2021年香港优才获批各行业数据

从2006-2021年香港优才各行业的获批情况来看，除了金融服务、资讯科技及电讯、建筑测量工程行业、商业贸易、艺术及文化外，还有以下这几类：

工业制造(554人获批，占比高达6.07%)、业务支源及人力资源(383人获批，占比4.19%)、法律服务(342人获批，占比3.75%)、医疗保健及兽医服务(288人获批，占比3.15%)、广播及娱乐(211人获批，占比2.31%)、体育运动(195人获批，占比2.14%)、物流及运输(178人获批，占比高达1.95%)、餐饮服务及旅游行业(53人获批，占比0.58%)。

香港人才清单我们也可以看到，港府希望通过人才政策吸引更细分领域的专才到港，人才清单所涵盖9个行业领域(商业支援，金融服务，创意产业丶艺术文化丶表演艺术，法律及争议解决服务，发展及建造，海事服务，创新科技，医疗服务、环境技术服务)下的51项专业都是港府急需的人才类型。

二、香港优才人才要求及适合人群

香港优才计划是一项面向全球的优秀人才吸纳计划，旨在吸引具有良好教育背景的高技术人才或优秀人才来港定居，藉以提升香港在全球市场的竞争力，目前港府释放利好政策，即2023-2024年不设获批配额以快速吸纳人才。

2.香港优才计划的申请条件（评分表）

香港优才申请人要求先满足基础资格后，根据需求选择2个计分制度之一，一般人选择的是综合计分制，少数人选择成就计分制！

基础资格：

年龄：18周岁以上;

学历：毕业证/学位证/专业资格证:

资产：足以负担本人及收养人的首年生活费

品格：无犯罪、无不良入境记录;

成就计分制：要求申请人在某个领域/行业具备杰出贡献/成就奖，评分只有0分和245分，只有满分才能申请，一般适合那些影视后、诺贝尔奖、奥运冠军等人物，不适合普通人！

综合计分制：要求申请人根据年龄、学历、工作经验、人才清单、语言能力、家庭情况六个选项做综合评分，其中年龄最高分30分、工作经验最高分75分、学历最高分70分、人才情单0分或30分、语言能力最高分20分、家庭情况最高分20分。

要求申请人能够超过80分才能递交申请，当然并不是分数越高就一定获批，也跟申请人毕业院校、行业性质、就业背景等相关。

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2.香港优才适合人群

香港优才计划并非适合所有人，根据获批数据和计分项分析来看，更适合以下几类人才：

①高学历人才2024年香港优才获批，硕士、博士较好，只有学士学位确实获批占比不太高。

②名校毕业生，毕业于世界100强名校(本科、硕士毕业均可)

③工作经验丰富型人才，最好有5年以上工作经验，管理经验更好

④有名企或是跨国公司就业经验的人才，比如上市公司或位列《福布斯》全球2000强、《财富》世界500强和胡润中国500强企业

⑤具备国际化视野，有国际工作经验的人才，在海外工作2年以上，精通外语等

⑥香港紧缺型行业人才，比如金融、科技等行业，以及人才清单的51项专业人才。

⑦所学专业和从事行业一致的人才，在校所学专业和后面从事行业一致，比如学软件，从事软件工程行业等，港府会觉得你更专业。

⑧来港意向强的人才，已经结婚了并愿意带家人一起赴港的人，赴港计划书也表示愿意到港定居、发展等趋向，港府会更喜欢。

香港优才 银河，香港优才计划最新获批数据透露了5个关键信息：归属地&学历&行业获批分析

从2021-2022年香港优才官方获批数据可以看到QS100名校留学，目前已经越来越多内地人通过香港优才申请香港身份，在2022年香港优秀人才计划的申请人数突破16396人，相较2021年的5365人足足上涨了206%，而获批人数也达到了新高，在其中，内地获批人数占比超过94%，可见香港身份对内地人的吸引力。

一、2022年香港优才官方数据

想要知道香港优才计划的受欢迎程度以及适合哪些人申请，可以从2021-2022年的优才官方获批数据来一探究竟。

1.香港优才数据分析：22年获批人数上涨42%

2022年依然公布了4次甄选结果，我们可以看到2022年香港优才的获批情况是，2022年第1次获批人数是440人，第2次获批人数是707人，第3次获批人数为706人，第4次获批人数为992人，整体呈正向增长趋势。

2022年香港优才4次甄选结果

第62期优才甄选人数：440人

第63期优才甄选人数：707人

第64期优才甄选人数：706人

第65期优才甄选人数：992人

2022年香港优才计划共有2845宗申请获批，对比2021年的2004宗申请获批，上涨了42%。虽然获批率只有17.35&,但也是有史以来，获批人数最多的一年，相信23-24年放开名额限制之后，申请和获批人数可能还会呈现暴增现象。

2.香港优才数据分析：内地人才占比超94%

通过分析2021-22年两年香港优才的地区属性之后我们会发现，基本上大部分获批人才都是内地人，内地的精英人才是2022年“香港优才计划”获批的主力军，2022年来自内地的获批申请共有2719宗，占总人数的95%以上。

香港优才地区获批数据

3.香港优才数据分析：金融及会计服务行业依然是热门

通过分析往年数据可以知道，基本上每年“香港优才计划”的获批行业数据中，金融及会计服务行业一直都独占鳌头，这是因为金融及服务会计行业一直是香港的龙头行业，对于行业人才需求是持续的。

2022年香港优才行业获批数据

综上，获批人数最多的行业排名前四位：

第一名：金融及会计服务，共883人获批

第二名：资讯科技及电讯行业， 共817人获批

第三名：建筑、测量、工程及建造行业， 共186人获批

第四名：商业和贸易行业，共138人获批

除了金融及会计服务行业之外，资讯科技及电讯行业、建筑、测量、工程及建造行业、商业和贸易行业也是“香港优才计划”中比较热门的行业香港优才 银河，每年获批人数都不少，如果是这几个行业 人才，通过“香港优秀人才入境计划”来申请，是有比较高的概率可以获批的。

你是不是这些行业的人才，快通过下方【链接】看看你能不能申请香港优才，20秒就能知道你的分数：

4.香港优才数据分析：高学历人才更受港府青睐

在香港优才申请中，通过[综合计分制]申请的人才占据大多数，而[综合计分制]中“学历”占分70分，从2022年香港优才的获批数据也可以看到，高学历人才更受港府青睐。

香港优才学历获批数据

2022年，硕士学位/2个或以上学士学位获批最多，高达1689宗;

其次是博士学位/2个或以上硕士学位，有759宗获批;

随后就是学士学位或同等学历，有381宗获批。

高学历人才依旧占香港优才获批的多数，由此可见，香港入境处会更青睐高学历人才，学历越高的申请人，优才获批优势也就越大。

5.香港优才数据分析：13类人才清单获批率接近100%

在香港优才计划申请中，特殊人才清单上的人才申请的优势更大，从优秀人才入境计划2021年度年报可以看到，符合13类人才清单的申请人获批率几乎达到100%,可见港府对于紧缺人才的重视。

2021年人才清单获批情况

13项人才清单包含：废物处理专家、资产管理专才、海事保险专才、精算师、金融科技专才、数据科学家及网络安全专家、创新及科技专家、造船师、轮机工程师及船舶总管、创意产品和表演艺术专才、争议解决专才及业务交易律师、资产管理合规专才和环境、社会及管治(ESG)相关财经专才。

符合这13项专业领域的人才，在优才申请中也可以额外加30分。

二、香港优才申请条件-你符合吗？

1.5个基本条件

年龄要求：需18岁以上，从18-50岁都有不同程度的加分(18-31岁加)

财政要求：申请人必须证明能独立负担其本人及受养人(如果有)抵港后首12个月的生活和住宿(建议个人20万;家庭30万)，不需依赖公共援助

良好品格：申请人不得有刑事罪行记录或不良入境记录

语言优势：申请人需要具备良好中文(粤语或普通话)或英文书写及口语能力

学历要求：申请人毕业证/学位证/专业资格证(需由认可的大学或机构颁发，一般要求有大学学位，学历越高，分值越高)

2.[综合计分制]-6项打分项目

年龄：18-50岁三个年龄段分别加15、20、30分

学历：学士学位到博士学位学历可加10-40分，百强名校毕业额外+30分

工作经验：2年以上工作经验即可加分，经验越丰富分数越高，有管理经验更佳，分数可达75分（名企就业经验额外+20分）

人才清单：符合港府公布的13项人才，加30分

语言能力：符合中文和英文相关语言要求，加10-20分

家庭情况：配偶有学士学位及以上学历加5分，1名子女未满18周岁可加5分（至多2名子女加分）

如果想要申请香港身份，可以到【银河香港】微信订阅号，回复“优才”看下自己有没有资格去申请，总分245分香港优才 银河，香港优才计划最新获批数据透露了5个关键信息：归属地&学历&行业获批分析，达到80分以上才可以递交申请。

3.[成就计分制]-重大成就的人才

重大奖项：申请人曾获得杰出成就奖(例如奥运奖牌、诺贝尔奖、国家/国际奖项)

业内认可：申请人可以证明其工作得到同业肯定，或对其界别的发展有重大贡献(例如获业内颁发终生成就奖)