香港专才计划是许多人获取香港身份的捷径，虽然提及频率不如优才和高才计划，但其独特的优势不容小觑！下面就来给大家详细解读一下香港专才计划的申请流程，让你轻松掌握申请要点！
1、申请要求：
对申请人的要求:
对本地雇主的要求：
2、申请流程：
第1步 确认申请条件：确保个人及聘任公司均符合申请条件。
第2步 准备申请材料：收集与香港公司签署的雇佣合同、毕业证、学位证和成绩单复印件、个人旅行证件(如港澳通行证、大陆身份证、护照等)、过往的工作证明、赴港就业同意书、个人简历照片、推荐信等。
第3步 提交申请：直接线上填报、签署并递交申请即可。
第4步获得申请编码：提交材料后，通常在1-4周内收到入境处的申请编码，也就是档案编号，可用于查询申请状态，如有必要还需根据入境处要求补交相应材料。
第5步 等待审批：审批时间通常为2-4个月，但实际时间可能因材料的齐备程度和个人及公司条件而异。
第6步 正式获批：如果申请通过，将收到专才签证，并可办理香港身份证。
第7步 激活签证：领取签证后，需到入境处激活签证。
第8步 办理香港身份证：入境香港后，可当天申请香港居民身份证香港专才计划办理，记得提前在入境处官网提前预约香港专才计划办理QS100名校留学，香港专才计划申请攻略！，现场取号可能人太多不一定排得上。
3、申请材料：
香港专才计划的优势多、审批快、通过率高，还能携带家人一起拿身份，简直是家庭团聚的好机会！如果在申请过程中有任何疑问或不清楚的地方，欢迎随时联系我们！
办理香港专才，没有雇主也能申请香港专才计划？对，注册香港公司自雇就行了
今年内地人有多热衷申请香港身份？
仅1-9月香港入境处就收到16万份人才引进申请，同时有10万份申请顺利获批。
这里头香港高才通、优才、专才计划是三大主要申请途径，大约占了香港各类人才引进渠道获批人数的70%左右。
为什么优才、专才、高才通会如此受欢迎呢？
因为他们的申请条件各不相同，恰好完美的构成了申请香港身份的上中下三条路子，可供不同群体选择。
1、高才通计划申请条件：
① 高才通A类：在紧接申请前一年，全年收入达港币 250 万元或以上（或等值外币）的人士；
② 高才通B类：获全球百强大学颁授学士学位、并在紧接申请前五年内累积至少三年工作经验的人士；
③ 高才通C类：在紧接申请前五年内，获全球百强大学颁授学士学位、但工作验少于三年的人士；这类申请每年限额10000个，且以先到先得的方式分配。
很明显，香港高才通计划适合两种人：年收入250万港元以上的高收入群体，本科毕业于全球百强名校的名校生群体。
2、香港优才申请条件：
① 申请人年满18岁；
② 本科学位及以上学历；
③ 无犯罪记录或不良入境记录；
④ 足以负担本人及受养人的首年生活费(个人20万：家庭30万+)；
⑤ 综合积分制80分以上或成就计分制245分。
申请人需选择综合计分制或成就计分制中的一种来获得合格分数：
综合计分制：根据申请人的年龄、学历、工作经验、家庭背景、语言能力、人才清单等6个方面进行综合评估，最高245分，80分以上即可申请。
成就计分制：以下两项要求符合一项即可获得满分245分，不符合者0分。
① 申请人曾获得杰出成就奖(如奥运奖牌，诺贝尔奖，国家/国际奖项);
② 申请人可以证明其工作得到同业肯定，或对其界别的发展有重大贡献(例如业内颁发的终身成就奖)。
总的来说，香港优才计划也适用于两种人：综合素质较高的中产人士，各个行业的顶尖精英。
3、香港专才计划申请条件：
① 无犯罪记录或不良入境记录；
② 本科学士学位以上或大专学历+良好的专业资格证书；
③ 已获得香港公司聘用，提供岗位与其学历或经验有关。
由此可见，香港专才计划门槛不高，核心的要求就是获得香港公司聘用。
因此很多不满足申请香港高才通和优才计划的申请者，基本都会通过香港专才计划来获取香港身份。
不过呢，香港专才计划对于雇主资质也有一定要求：
① 公司成立至少一年以上；
② 公司在香港有办公地址；
③ 公司雇佣不少于3名香港本地员工，并缴纳强积金6个月以上；
④ 公司年营业额不少于1000万港元；
⑤ 公司需证明该职位的空缺，在薪酬福利不低于市场水平的情况下，在香港仍然难以觅得合适的人选。
所以说，要自身符合香港专才计划申请条件不难，难的是有符合资质的香港雇主雇佣你。
因为内地人没有拿到香港身份前，普遍不具备多少香港的职场关系，所以想要获得香港雇主的雇佣，确实比较困难。
既然这么困难，为什么会有那么多内地人能够申请香港专才计划呢？
因为专才计划的获得香港公司聘用，除了受雇外还有两条途径，分别是自雇和公司内部调职。
自雇就是自己到香港注册一家公司，并且进行实质经营，然后用自己开的香港公司雇佣自己，再去申请专才。
公司内部调职，则是被内地的母公司派遣到香港分公司工作，派过去的内地员工也可以申请香港专才计划。
自雇方式对于公司的要求跟受雇差不多办理香港专才，没有雇主也能申请香港专才计划？对，注册香港公司自雇就行了，都要求：
① 公司成立至少一年以上；
② 公司在香港有办公地址；
③ 公司雇佣不少于3名香港本地员工，并缴纳强积金6个月以上；
④ 公司年营业额不少于1000万港元；
但是第⑤个要求则为：作为公司持有人出于运营公司目的，申请香港居民身份，需证明有关计划可以促进香港特区经济长远发展及创造本地就业机会。
而公司内部调职的要求有：
① 香港公司成立至少3个月以上；
② 内地母公司为上市公司/500强企业/集团公司等大型企业，申请所需的内地管理及专业人员来港成立办事处及招聘本地员工；
③ 需充分证明有关计划可以促进香港特区经济长远发展及创作本地就业机会，受聘的先遣内地申请人需符合“输入内地人才计划”的审批资格。
4、香港专才计划申请资料
① 与香港公司签署的雇佣合同；
② 毕业证、学位证和成绩单复印件；
③ 个人旅行证件：主要包括港澳通行证，大陆身份证，护照，户口本等等；
④ 工作证明：过往的所有的工作都需要提供工作证明或者离职证明。如果当前在职，需要一份在职证明；
⑤ 表格：填写申请表格，可以电脑填好后打印签字。在申请表格上粘好照片；
⑥ 赴港就业同意书：如果当前有工作，就在当前工作盖章。如果档案在人才市场，就去人才市场盖章。如果档案在学校，就去学校盖章；
香港专才常见问题解答？
1.申请香港专才总计需要多长时间？
入境事务处在收到所有所需文件后，一般需要4星期处理。如果缺少材料需要补件，审批周期会延长。总体来说，办理周期在2-6个月。
2.自己在香港成立公司，可以申请专才吗？
只要符合专才计划的审批资格，证明自己参与到香港公司的运作就可以提出申请。不过入境处还是会依照专才计划单的审批资格来处理申请。
3.申请香港专才计划被拒的主要原因主要有哪些？
被拒主要是未能符合香港专才的申请资格，例如申请人无法证明其在公司具有特定的、不可替代的作用，或者雇主公司无实际运营、规模小、营收少以及属于传统行业，都对成功率有很大影响。
4.专才获批后，可以换工作么？
可以的，不过申请人需要新的雇主按照重新申请“香港专才计划”的申请手续向入境处递交相关材料，由入境处审批通过后方可更换雇主。办理手续及所需材料与重新办理申请一致。
简单理解，就是你通过专才过去香港，如果想要换工作，需要入境处同意，相当于重新办理专才。
如果需要更换雇主，最好在签证到期前3-6个月递交，因为入境处审批需要一定的时间，尽量早递交申请材料可以避免新的工作签证未批出，旧的工作签证到期而导致在续签断开的问题。
5.香港专才也能全家获香港身份吗？
根据香港入境事务处的说法办理香港专才，通过专才在港就业的申请人，其配偶以及18岁以下未婚子女可以作为受养人来港定居，子女可接受当地教育，配偶在符合一定条件后可合法工作。因此，香港专才同样可以实现一人申请，全家获得香港身份的愿望！
申请香港专才计划美国藤校留学，涉及到许多方方面面的细节。从前期的方案定位、资料准备，到申请过程的合理性、文书相关的逻辑性，以及用来做申请的香港公司本身情况（包括过往是否已有专才和IANG雇员等）甚至是和香港入境处的沟通方式等，都是决定成败的关键因素。
此外，香港的人才需求也是日新月异，选择一个专业的机构提供量身定制方案，全程协助完成申请，不仅省时省心又省力，而且获批的可能性也会大大增加。
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香港专才计划申请条件申请人个人要求：18周岁以上;无犯罪记录;学士学位或以上学历;2年及以上与香港雇佣公司工作相关的经验;申请前已获得聘用，从事的工作与其学历或以往工作经验有关，并且是当地不能轻易觅得的人才。香港雇主…想要了解更多关于香港专才计划申请有什么条件的知识，跟着华律网小编一起看看吧。
香港专才计划申请条件
申请人个人要求
1.18周岁以上;
2.无犯罪记录;
3.学士学位或以上学历;
4.2年及以上与香港雇佣公司工作相关的经验;
5.申请前已获得聘用，从事的工作与其学历或以往工作经验有关，并且是当地不能轻易觅得的人才。
香港雇主申请要求：
1.雇主公司成立12个月以上;
2.雇主公司年营业额达到100万港币以上
3.雇雇主公司为至少3名员工连续缴纳12个月强基金
重点来了，什么样的人才可以申请香港专才呢?
1.本人在国内工作，已经拿到香港雇主的Offer，需要工作签证。
2.本人已经在香港公司任职香港专才计划有什么条件，往返内地和香港使用的是旅游签证和商务签证。
3.本人在国内工作的公司是总公司香港专才计划签证，香港专才计划申请有什么条件美国藤校留学，在香港有分公司。
4.本人在国内工作的公司是分公司，香港有总公司。
5.本人已经是香港公司的股东或者董事，需要香港工作签证，要兼顾香港和内地生意。
6.本人已经在香港创业，香港公司已经实际运营，需要香港工作签证，方便对公司的管理和运营。
7.本人目前工作重心在国内香港专才计划签证，但是有志于到香港发展，让孩子出生即可获得香港身份。
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香港专才计划签证，香港输入内地人才计划申请
香港一直是亚洲金融中心，金融业、旅游业、房地产业、商业给这个魅力大都市带来勃勃生机，这些优势都是其它移民国家不可比拟的。随着香港投资移民的暂停，目前移民香港的两大方式主要是内地人才输入计划和优才计划。下面请看出国移民网为大家整理的相关信息。
香港输入内地人才计划
即输入内地人才计划(ASMTP: for and )。输入人才内地计划也称香港工作签证，是指在吸引一些具有认可资历的内地优秀人才和专业人才来港工作，以满足本港人才的需要，提高香港在国际市场的竞争 力。这些内地人才必需拥有本港缺乏或无法即时提供的专业知识和技能。输入的人才必需能为本地企业的日常运作及有关的行业作出贡献，以促进香港的经济发展。 计划也适用于输入艺术、文化、体育美国top30名校留学，以至饮食界的优才和专才，以巩固香港作为亚洲国际都会的地位。
$$香港小学插班$$$留学香港中香港升学介$项目优势
第一、3个至6个月即可获批
第二、可带同配偶及18岁以下未婚子女
第三、居住满7年后可申请成为香港永久居民
第四、更多国际性工作机会,更大的发展空间
第五、香港特区护照可以免签证进入英、法、德等150个国家和地区
第六、无需高额资产/第三国身份/配额限制/投资/资产来源证明。
香港输入内地人才计划申请要求
1、在国内或香港，其它任何地方无拒绝申请的犯罪记录;
2、主申请人具有良好教育背景，通常指持有有磁范畴的学士学位，但在特殊情况下，具备良好的技术资格、经证明的专业能力及或有文件证明的在关经验和成就，亦可以按受批准拿到香港工作签证即可移民香港;
3、申请人须已确实获得香港公司聘用，而从事的工作须与其学历或工作经验有关香港专才计划签证，并且不能轻易觅得本地人担任;以及薪酬福利(包括入息、住屋、医疗和其他附带福利)须与当时港专才的市场薪酬福利大致相同。
4、这项计划不限界别或名额，除了商界和金融界的专才外，计划也适用于输入艺术、文化、体育，以及饮食界的优才和专才，以巩固香港作为亚洲国际都会的地位。
5、现时在港工作或就学的内地人士香港专才计划签证，香港输入内地人才计划申请，若获准根据这项计划来港工作，则须先行返回内地申领因私《往来港澳通行证》及相关的赴港签注，方可来港工作。
* 受养人入境安排：
根据输入内地人才计划来香港就业的申请人，可申请带同其配偶及18岁以下未婚的受养子女来香港。
“香港优秀人才计划”和“输入内地人才计划”二者之间既有相同之处又有所区别。“香港优秀人才计划”是移民项目，“输入内地人才计划”是人才交流项目。具体来说，“输入内地人才计划”是2003年7月15日提出的，此计划不设配额限制，主要针对从内地输入拥有香港缺乏或渴求的专业技能或知识的人士，但此计划名额必须由香港注册公司的雇主提出申请英国G5院校留学，并能证明此工作岗位为香港缺乏人才的岗位。受聘期间，内地输入人才如工作上需要转职时，需提供充足的证明文件说明情况。
香港专才计划签证，香港专才计划政策利好，申请手续更简便
2022年，香港移民政策发生了一些变化，总体更加宽松，对人才的引入力度更大。比如2022年香港移民政策中，优才计划的配额就出现了大幅增加，由原来的香港升学2留学香港中介00香港小学插班0个增加到了4000个。除此之外，美联移民还了解到，香港入境处针对香港专才计划也推出了便利措施，申请手续变得更加简便，申请时间更短。
香港专才计划全称为“输入内地人才计划”香港专才计划签证，香港专才计划政策利好，申请手续更简便，目的是吸引具有认可资历的内地专业人才去香港工作，从而提高香港的国际市场竞争力。香港专才计划的优势在于没有配额上的限制，申请人能获得更多国际性工作机会，而且可以携带配偶及18岁以下未婚及受养子女到港。按照香港入境处的最新规定，其便利措施主要表现在以下几个方面。
1、公司递交文件减少
按照最新规定，如果香港公司在提交新申请前的18个月内有一名非本地雇员曾获批工作签证或进入许可，那么雇主公司申请时就不需要再递交商业登记证、公司经济状况的证明文件、公司背景详情、业务计划等。
2、公司内部调职将无须递交本地招聘工作证明
以往，申请香港专才计划时，无论是否为内部调职，公司都需要向入境处提供本地招聘资料。不过最新政策规定，公司内部调职只要符合相关要求，便不再需要提供本地招聘工作证明。
这些要求包括：有关职位属管理或专业职位、有关调职人员在该公司工作不少于一年、有关薪酬福利条件相当于当时的市场水平、公司内部调职人员的数目必须合理。
3、申请公司规模
香港入境处在审核专才计划申请人条件时，不仅要调查香港公司是否在本地尽力招聘美国藤校留学，并且要看申请人的学历、工作履历与担任职位是否匹配。而最新的便利措施规定，如果申请人受雇于具规模的公司，而且年薪达到200万港币或以上，那么雇主公司不再需要递交本地招聘工作的证明，申请人也无须递交学历及工作经验证明。
4、申请人学历要求变化
新规定要求，如果香港专才计划的申请人持有由国际知名院校颁授的学士或以上程度学位，雇主公司不需要再递交本地招聘工作的证明香港专才计划签证，申请人也不需要再递交工作经验证明。
此外，美联移民专家还介绍，如果香港专才计划的申请人曾经通过其他途径获得过进入许可，但因为各种原因没能及时入境香港激活，导致签证过期失效，那么在申请香港专才计划时也不需要再递交学历及工作经验证明了。
