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香港专才 自雇,香港专才签证换工作被拒的原因有哪些?

香港专才签证(又称香港专才计划,官方称为:输入内地人才计划)是专为赴港工作(自雇和他雇均可)的非香港本地人提供的一项工作签证。香港专才计划获批后,可以换工作吗?由于专才计划获得的签证与是与雇主捆绑,所以通过专才计划来港的申请者,想跳槽或者有创业想法时,难免会有所顾虑:我可以更换雇主吗?

香港专才签证(又称香港专才计划,官方称为:输入内地人才计划)是专为赴港工作(自雇和他雇均可)的非香港本地人提供的一项工作签证。一人申请,配偶和18周岁以下子女可随行,获批后可办理香港临时身份证。签证首次获批可获得两年签证,两年后,满足条件,通常每次可续签3年, 以3-3年的形式。签证持有时间满7年后可申请香港永久居民身份。

香港专才计划获批后,可以换工作吗?

由于专才计划获得的签证与是与雇主捆绑,所以通过专才计划来港的申请者,想跳槽或者有创业想法时,难免会有所顾虑:我可以更换雇主吗?或者我可以辞职自己去创业吗……

在逗留期限内换工作是完全可行的,申请人需要新的雇主按照重新申请“香港专才计划”的申请手续向入境处递交相关材料,由入境处审批通过后方可更换雇主。

香港专才签证换工作被拒的原因有哪些?

1、签证有效期:避免申请的时候,旧的工作签证到期而导致在续签断开。

香港专才签证换工作最好在签证到期前3-6个月递交申请香港专才 自雇,香港专才签证换工作被拒的原因有哪些?QS100名校留学,因为入境处审批需要一定的时间香港专才 自雇,尽量早地递交申请材料可以避免新的工作签证未批出,旧的工作签证到期而导致在续签断开的问题。

2、香港雇主资格

1. 必须是在香港注册的公司;

2. 须证明输入的内地人才是为配合公司的运作或研究需要,以促进公司的业务发展和竞争力。

想要更换雇主的申请者,只要新雇主符合香港入境处的条件,且向入境处按申请专才计划的手续递交相关材料重新申请,经入境处审批通过后即可更换雇主。如果想自己创业,则只要公司满足香港可雇佣外来人士的条件,即可以自聘的方式雇佣自己。

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对于想去香港,但不符合香港优才、高才通的申请人来说,香港专才计划也是一个不错的选择!

香港专才计划作为一项工作签证,专才计划对申请人和香港雇主都提出了较高要求。为此,蔲姐精心整理了一份详细的香港专才计划申请攻略,帮助大家更好地了解香港专才计划及其申请流程。感兴趣的朋友们,不妨仔细查阅这份攻略,为自己的香港发展之路做好充分准备!

一、什么是香港专才计划

香港专才计划,即“输入内地人才计划”,凡具备香港特区所需而又缺乏的特别技能、知识或经验的中国内地居民,可根据专才计划申请来港工作。简单来说,香港专才计划是一个香港工作签证,申请人获批后香港专才计划是什么,不仅能赴港工作,还能获得香港身份,并在满足居住条件后,于7年后申请转为香港永久居民身份。

2025年2 月18日,港府公布新一轮人才清单更新完成,新增9项专业,从3月1日起生效,涵盖专业从原来的51项增至60项。

二、香港专才计划适用人群

1. 已获得香港雇主录用通知的人士:无论是受雇于某公司、自主创业,还是由内地母公司调往香港任职,且计划赴港工作。

2. 香港公司股东或董事:若需办理香港工作签证,且需兼顾内地与香港两地业务。

3. 在香港创办并实际运营公司的负责人:已在香港开展业务美国top30名校留学,需申请工作签证以便更好地管理公司运营。

4. 希望在香港发展并为子女提供国际化教育的内地家长。

三、香港专才申请条件

在申请香港专才计划前,申请人需先获得香港公司的聘任。聘任形式包括以下几种:

– 受雇:受聘于香港某家公司。

– 自雇:申请人本人在香港创办公司并自雇。

– 公司内部调职:由内地实力雄厚的母公司派遣员工前往香港工作。

对雇主的要求:

– 公司成立时间:雇主公司需成立一年以上(特殊情况,如巨额投资、高新科技产业、公司内部调职等,可尝试申请少于一年)。

– 实质运营:雇主公司需在香港拥有实体办公地址,并为不少于3名本地员工缴纳强积金,缴纳时长不低于6个月;公司年营业额需达到300万港币以上。

– 职位空缺:雇主公司需证明该职位确实存在空缺,且在香港难以找到合适人选,如提供招聘信息、面试记录等。

对申请人的要求:

– 年满18周岁及以上。

– 持有本科学士学位(或以上)学历,或具备经认证的专业技术资格及相应专业能力,如持有ACCA、FRM、CFA、CEP、CFP、CIIA等资格证书。

– 无犯罪记录或不良入境记录。

– 受聘职位需与自身学历或工作经验紧密相关。

– 薪酬水平需与市场水平相符。

– 申请人需证明自身专业技能和工作经验在香港市场上具有稀缺性和不可替代性。

四、香港专才申请流程

1. 确认申请资格

确保申请人和雇主公司均符合香港专才计划的申请条件。申请人需具备香港稀缺或难以即时获取的专业知识和技能,并能为本地企业的日常运营及行业发展做出贡献。

2. 准备申请材料

– 个人材料:有效旅行证件(如港澳通行证、护照)、个人近照、学历证明(毕业证、学位证及学位认证报告)、工作证明(在职证明、离职证明等)、赴港工作同意书(如适用)。

– 雇主材料:雇佣合同或聘书、商业登记证、经审计的财务报表、公司背景详情文件(业务活动、公司背景、产品介绍等)、详细的业务计划(如适用香港专才计划是什么,香港专才计划!工作+身份两不误!!,特别是新成立公司)。

– 受养人材料:有效旅行证件、个人近照、关系证明文件(结婚证、出生证、户口簿等)。

3. 提交申请

通过香港入境处的在线服务提交申请。

4. 获得档案编号

提交申请材料后,申请人将收到入境处的档案编号,可用于查询申请进度。

5. 正式获批

若专才申请获批,申请人将收到入境处的正式获批通知函。申请人需在有效期内缴纳电子签证费用(230港币)并下载电子签证。

6. 赴港激活签证并办理香港身份证

完成签证缴费后,申请人需前往香港入境处激活签证,并办理香港身份证。整个初步审核流程通常需要约4周时间。若申请资料不完整,需补充提交相关文件,审批流程可能会延长至1-3个月。

五、香港专才续签

一般情况下,续签模式为“3年+3年+2年”。首次签证有效期通常为36个月,或根据雇佣合约期限确定(以较短者为准)。首次续签可再获3年签证,第二次续签可获2年签证。

对于顶尖人才,续签模式为“3年+5年”,即一次性可获5年签证。要符合顶尖人才标准,需满足以下两个条件:

1. 在港就业或逗留时间不少于两年;

2. 上一评税年度的薪俸税应评税入息达到200万港币及以上。

专才续签要求:

在香港有工作:必须有稳定的工作,且工作内容符合专才计划的要求;

创业要求:如果是创业,公司需保持正常运营,雇佣员工并实际开展业务;

注意!!专才只能从事入境处批准的工作,如果需要更换雇主,要提前获得入境处许可,新雇主审核通过入境处审核后,才可以续签!

香港专才计划对申请人及香港雇主都有较高要求,并不是有本地雇主雇佣你就能申请专才。如果你对香港专才有任何疑问,不清楚要准备哪些材料、担心自己不专业而踩坑以及后续如果换工作要怎么续签?欢迎扫描下方二维码联系我们~

END

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香港专才 自雇,在香港开公司就能拿到香港身份?具体条件要求都在这篇了!

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香港开公司拿身份具体条件及要求:

申请人可以通过注册香港公司,将公司运营起来,再通过香港公司担保拿到香港工作签证,从而通过自雇专才的方式拿香港身份;

专才自雇申请条件:

1、成立时间:公司至少成立一年以上

2、实体办公:需要在香港有实体的本地办公地址,大小不限,可以是独立办公室,也可以是共享办公室;

3、实质运营:公司银行账户要有一定金额证明能支持公司日常运作,有真实流水;

4、员工数量:申请自雇专才时,公司需要雇佣至少3名本地员工,并为他们支付强制性公积金时间不低于6个月;

5、营业额:公司的年度营业额不得低于300万港币。

6、职位空缺:需要提供确凿证据,证明公司确实有该职位空缺,且在港难以觅得合适的人选,如果自己作为公司股东/董事QS100名校留学,这一点还是比较好解释的;

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香港开公司需要什么条件?

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①首先是董事股东需年满18周岁

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作者: gangzai303

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