获批率不到20%?拿捏住这 4 点,香港优才成功率翻一倍!
大家好香港优才计划和香港专才计划,我是银河君,今天继续跟大家分享香港优才计划。
讲真,香港优才的获批率,的确没有高才通、专才、以及留学那么高。下面这张图是历年香港优才计划获批人数及当年通过率:
从图上可以看出来,自香港优才计划推出以来,从来没有哪一年的获批通过率是超过45%的!
这张图并不能算是每一年度的真正获批率。
因为香港优才审核需要时间,通常是在5-12个月左右。在2021年递交申请的人很多是2022年才获得审批的。
香港优才计划真实的通过率是多少呢?
以2020年为例,一个编码是:QMEN–20。
最后的两位数20,代表申请的年份,2020年提交的申请有3966个案例,然后统计香港优才中所有以20结尾的通过人数,就知道20年真实的通过人数了。
2020年的真实通过率才有大概24%,最近几年较低的一年。
当然这种算法比较难。入境处也没有公布数据,所以无法得知。
比较直接的两种算法 。
第一种:
直接用获批人数除以申请人数。
通过率=获批人数/申请人数。
不少人用这种算法来算获批率的。但这种算法误差比较大。
因为还有一部分人正在审批中,没有出结果。
第二种算法:用获批人数/已经审批出来的人数。
通过率=获批人数/(拒批人数+获批人数)
这种算法也不是真实通过率,因为2023年获批的人数中,有一部分是去年递交的申请。 但这种算法相对来说会更准确。
如果按照第二种算法,香港优才计划获批率更高。
20-21年,香港优才获批率39.7%(获批数2173,被拒数3307)
21-22年,香港优才获批率33.4%(获批数1980,被拒数3956)
2023年1~11月的获批率超过70%。
即便这么算,香港优才计划的获批率对比于高才通计划、香港专才、香港留学来说,还是比较低的。
香港优才计划通过率这么低,为什么还有这么多内地中产精英想要申请优才呢?
主要香港优才计划的优势太大了。
1️⃣香港优才申请成本低
不需要投资、不需要赴港读书,只要符合条件就可以申请。
2️⃣不需要提前获得香港雇主的聘用
3️⃣审核比较多维
香港优才计划审核申请人的条件比较多维。如果学历不是很高,比如只有本科学历,可以通过工作经验优势来弥补;如果没有工作经验,可以通过学历、专业优势来弥补。只要你具有港府需要的亮点,就有机会。
4️⃣赴港生活自由度高
通过香港优才计划获批香港身份,去香港发展,自由度很高,你可以选择去香港工作,也可以选择去香港创业,还可以选择去香港读研读博进修。香港专才需要你过去香港工作的;香港留学就是去读书的,不能一边读书一边在那工作。
5️⃣香港优才续签灵活
香港优才计划是各大人才引进方式中,续签最灵活的一种人才引进方式。高才通就是需要你有工作或者在港开展业务;香港专才限制更多,续签同样需要有工作,但如果你换工作还需要经过入境处的同意;IANG续签同样需要获得雇主聘用。
但香港优才计划不强制你与香港的工作绑定,也不强制在香港长期定居,只要你满足香港“通常性居住”要求即可,在香港留下工作痕迹或者生活痕迹都可以。
再加上香港优才计划这两年政策利好,2023年和2024年取消了配额限,正好是申请优才的时机。所以申请人数暴涨。
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香港优才计划的优势,再加上政策利好(2023年~2024年取消配额限制),让2023年成为了香港优才计划申请的黄金年。
银河君身边的朋友几乎没有人不知到香港优才计划,他们聊天的众多话题中,也增加了香港优才计划这一项。
既然大家都想要申请香港优才计划, 那么如何提高香港优才计划的通过率变得非常重要了。
01.合理评估,看自己是否申请香港优才计划
了解香港优才计划的申请流程很重要,了解自己更重要。
可以从申请目的、申请资格,申请优势和劣势,潜藏风险点这几个方面对自己进行评估。
香港优才计划虽然门槛不高,但并不是人人都能申请的。
如果你没有本科学位,不好意思,不适合申请香港优才计划。
如果你综合计分没有超过80分,不好意思,也不适合。
如果你只是普通老师、销售、运营人员,无突出亮点,也不适合。
如果你的孩子已经读高二了,你想要申请香港优才计划,让孩子参加华侨生联考,这种情况也不适合。
如果你怀孕了,想要2个月内拿香港身份赴港产子,这种情况也不适合。
如果你符合香港优才计划的基本条件:年满18岁,有一定的经济能力,大学本科有学位,无犯罪记录,综合计分达到了80分。
恭喜你,你具备了初步的申请资格,但注意申请了不代表一定能获批。 能够满足80分的人特别多,如何在这么多申请人中脱颖而出呢? 挖掘优势,以及避免风险点非常重要。
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香港优才申请门槛:本科学历且有学士学位
高才通申请门槛:年收入达到250万or名校毕业
如果你具备以下条件的2~3点,申请香港优才计划真的不难。
1、学历高,硕博学历、或双学士/双硕士;
2、有跨国或名企公司工作经验,专业度更高,有3年以上名企工作经验优才打分多加20分;
3、毕业于全球百强院校,教育背景优秀;
4、有国际工作经验,有2年以上海外工作经验优才打分多加15分;
5、行业背景突出,从事香港热门或紧缺行业,如金融、科技、IT、互联网等;
6、有丰富工作经验或高管经验;
7、行业内有成就,如奖项、专业性论文、专利等。
02.熟知香港「人才清单」需求
香港优才计划综合计分中,有一项是人才清单,如果符合人才清单的要求,可以加30分。
人才清单非常重要,上面的专业项目反映出香港对人才的需求。如果符合人才清单,香港优才计划获批的概率非常大。
但人才清单分数不能随便加。入境处对人才清单的审核要求非常严格,会结合申请人的工作经验+学历+语言等多方面的因素去考核。
2023年人才清单从13项扩容到51项。每一项官方都给出了「职责说明」和「资历要求」。
如果你想要知道自己是否符合人才清单,可以赚专业机构评估,当然可以加我的微信()详细咨询。
03.申请材料一次交齐
要想一次性递交完整香港优才资料并不容易。香港优才计划的申请材料是复杂且容易出错。
比如说工作证明材料、雇主证明信、赴港计划书都需要单位盖章,你能确保单位会给你盖章么?
高管分、人才清单加分,证明材料更加繁琐。
2023年香港入境处已经不提醒补件了,材料不齐直接闭案美国藤校留学,这已经算是好的情况了。
怕就怕资料漏交,入境处不及时闭案,也不通知,5个月后,直接发一个拒批函给你说资料没交齐。5个月的时间,就这样白白浪费了。
04.写好赴港计划书
赴港计划书是优才计划资料中少有的主观材料,很重要,一份优秀的赴港计划书是可以增加香港优才计划获批概率。很多优才被拒就是因为赴港计划书没有写好,格式不规范、亮点不突出、逻辑不合理。
8月份网申系统改版,赴港计划书一共分为6个部分,每个部分不能超过100字,非常考验申请人文案能力。
05.自己如果没有时间,就找一个专业靠谱的机构申请
如果你自己有足够的时间和精力,可以自己申请,怕就怕很多人不懂香港优才计划还自己胡乱申请。
自己条件本来很好,结果因为自己递交资料出错,或者文书没写好,或者错过关键节点,或者遇到一些卡点不知道怎么处理,导致被入境处批一切要重头再来。
专业机构之所以存在,肯定有其存在的理由。中介公司,可以帮助润色文书,帮助你减少甚至杜绝申请过程容易出现的错误;帮你处理申请过程中的卡点,减少被拒的风险因素。
当然咱们要找肯定要找靠谱的中介。那些不靠谱的中介机构,咱们要远离。
成立时间不久的小公司,谨慎选择。
半路转型做香港优才的,谨慎选择。
不专业瞎忽悠的,谨慎选择。
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考打价格战吸引客户的中介公司,谨慎选择。
靠谱的中介公司,不会忽悠,真诚对客户,真心劝退不适合的申请人;鼓励有优势的申请人,帮助他们挖掘优势、避开风险点。
靠谱的中介公司,会为客户提供专业极致的服务,从咨询、递交资料,到获批拿香港身份,每一个环节都非常规范、高效、细致。
靠谱的中介公司,真心实意为客户着想,为客户提供真正适合他们的方案,而不是一顿乱忽悠。
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香港专才优才,香港优才计划有价值吗?从香港优才+获批难度+优缺点+身份优势来分析!
香港优才计划值得申请吗?从申请条件+优缺点+获批及续签难度看香港优才是否有价值!
都2024年了,通过香港优才计划申请香港身份还有价值吗?2023年香港优才计划递交申请人数超过7万,获批却没有超过1.3万,意味着还有5万+的人申请还在等待,竞争这么激烈,需要付出的精力、时间成本这么高,新手还要不要上路?
我觉得需要从两个角度来分析
第一:通过香港优才计划申请的香港身份的优势是否值得你愿意花时间去申请?
第二:香港优才计划相对其他人才计划的优势是什么,是否可以让你放弃其他人才计划而选择优才计划?
首先说说香港身份的优势:
香港身份优势简单总结有以下这些,也是大部分人申请香港身份的理由:
1.保留内地户口:
香港和内地是不同的系统,只要不申领回乡证,基本上不会要求你注销内地户口
2.15年免费义务教育:
包括幼儿教育3年+小学教育6年+初中教育3年+高中教育3年,享受国际化教育
3.孩子升学优势:
没有永居身份可报读香港本地大学(本地生学费便宜3-4倍)和海外300多所大学(含剑桥、耶鲁等名校),有永居+回乡证可报读内地132所大学(含清北等名校),
4.享高水平医疗服务:
中国香港的的内、外、妇、产、儿各科水平都很高,肺癌、肝癌、肠癌和乳腺癌等治疗水平位于世界前列,在香港可以就近享受香港医疗的便利
5.享受香港高薪资和低税率:
香港收入相对内地更高一些,高收入的同时还低税率,香港的个人薪俸税率最高为15%,每年每人有13.2W港元的免税额
6.享受内地和香港买房优惠政策:
香港永居身份在内地多个城市有购房优惠政策,在香港本地买房也可以享受免缴纳30%印花税的政策福利,还有其他很多购房政策
7.香港护照免签171个国家或地区:
香港护照可以免签171个国家或地区,含新加坡、法国、德国、加拿大、韩国、日本、新西兰等,旅行和出差都很方便
了解了香港身份的优势,如果你觉得可以考虑申请一个身份,那你可以选择的人才政策有几个香港专才优才,可以是香港优才、高才通、专才、留学等计划,这几个人才计划都要求本科及以上学历,不同人才计划的申请条件和优缺点不同,我们就重点来说优才计划:
一.香港优才计划的是什么?
香港政府自2006年推出的面向全球的优秀人才入境计划,旨在吸引高技术人才或优才来港定居,藉以提升香港的竞争力。获批准的申请人无须在来港定居前先获得本地雇主聘任。所有申请人均必须首先符合基本资格的要求,才可根据计划所设两套计分制度的其中一套获取分数,与其他申请人竞争配额
二、香港优才的申请条件
关于香港优才申请条件,分为2部分,第一是基础条件,第二是分数条件。
1)基本申请条件:
年龄:18岁或以上
经济能力:证明留港期间,能自行负担自己和受养人,不需公共援助
良好品行:入境和保安规定,没有任何犯罪或不良记录
语文能力:良好中文(粤语或普通话)或英文能力
基本学历:一般要求备有文件证明的学士学位,良好的技术资格、经证明的专业能力或备有文件证明的有关经验和成就
2.两套打分制度:
申请人需选择综合计分制或成就计分制中的一项来获得合格分数。
1)成就计分制:只有满分或0分,这套打分制适合那些有杰出成就的人或者明星设立的,申请门槛比较高,比如说一些明星,申请门槛比较高,需要申请人有国家级奖项或者对行业有重大贡献,不适合普通人,所以对于普通人来说,难度很大。
2)综合计分制:
满分245分,满80分后可递交申请,通过申请人的年龄、学历、工作经历、是否符合人才清单、语言能力、家庭情况来打分,原则上是分数越高越可能获批,但是还要考核很多综合因素。
拆解综合计分制的6个打分项目:
①年龄:18-39岁计30分,40-44岁计20分,45-50岁计15分,51岁或以上不计分
②学历/专业资格:
博士学位或2个以上硕士学位计40分,硕士学位或2个学士学位计20分,学士学位或有极高专业资格能力计10分,世界名校毕业额外加30分
③工作经验:
10年以上+5年高管经验计40分,5年以上+2年高管经验计30分,5年以上经验计15分,2年以上经验计5分,有不少于2年的海外经验额外加15分,有3年+名企(世界500强、上市公司等)经验再额外加20分
④人才清单:
符合香港入境处划定的13项特殊人才,加30分,人才清单由13个专业扩增至51个专业,涵盖9个行业领域(商业支援,金融服务,创意产业丶艺术文化丶表演艺术,法律及争议解决服务,发展及建造,海事服务,创新科技,医疗服务、环境技术服务)下的51项专业人才。
⑤语言能力:
能证明会中英文书写和口语计30分,会中文或英文其中一种书写和口语,加上另一门外语计15分,只会中文或英文其中一种书写及口语,计10分
⑥家庭背景:
有一名有香港永居身份的直系亲属计5分,配偶学历在大学本科以上计5分,随同子女年龄18岁以下计5分(最多算2名子女分数)。
从综合计分制的打分项目细节来看,可以总结出“优才”的“优”,包括高学历、海外工作背景、工作经验丰富、名企/跨国工作经历、良好的中英文能力、人才清单等,符合的要求越多,获得分数越高,获批可能性也越高,但要满足这些条件,也不是那么容易,但是单看申请条件,也不足以说明香港优才计划是否值得申请?还要看看优才的获批率。
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三、香港优才计划获批率
其实香港入境处从来没有公布过优才的获批率,只是公布了申请数据和获批数据,最新一次还公布了被拒数据,我们常说的香港优才获批率,其实不过是通过不同方式计算出来的,总的来说有两种计算方式:
1.申请获批率=获批人数/申请人数
想必大家也看过很多文章描写过优才获批率,其实目前市面上很多人确实也是根据申请人数和获批人数来计算获批率的,如2023年获批率=2023年获批人数/2023年申请人数,实际上我们也知道由于优才审核的滞后性,这个数据其实不算特别准确,但是可以作为参考!
2026-2023年优才的申请获批率是比较低的,从来没有超过50%,基本上都在15%-20%之间徘徊,这么一看获批率确实很低。
2.审核通过率=获批人数/已审核人数
2023年香港入境处同时公布了香港优才计划申请数据、获批数据和被拒数据,根据获批数据和被拒数据,我们可以计算出审核数据,也就可以计算出一个已审核的获批率(=获批数/已审核数)。
2023年1-11月香港优才计划的审核获批率是70.98%,看起来是不是比申请获批率高了很多,但是大家不要忽略还有5万+的数据未审核,加上审核的案例也并非完全是同期递交的案例,所以70.98%这个数据也不是准确值,也只能做个参考,不过也可以明显看出优才的获批率确实比其他人才计划要低得多。
四、香港优才计划续签和永居难度
香港优才第一次获批有3年逗留期限,需要在3年逗留期限接近届满时申请延期逗留,也就是续签,想要续签的条件需要满足香港入境处规定的要求,即须提供令入境处信纳的证明文件,证明其已采取来港定居的步骤,在本港居住,例如取得支薪聘任或已建立业务。
令入境处信纳的证明文件包括:
①已于香港定居生活的证明;
②对香港有所贡献,例如担任相当于学位程度、专家水平或高级的支薪职位,或于香港建立具合理规模的业务。
也就是证明自己有【通常性居住】在香港,并且有为香港做出贡献。而根据香港入境处也规定,任何人如果是合法、自愿和以定居为目的而在香港居住,不论时间长短,他/她会被视为通常居住于香港,如果他/她只是暂时不在香港,仍会被视为是通常居住在香港。
虽然说不在香港定居可以续签,但是不一定能拿到永居,因为如果你获得香港身份之后没在香港居住,申请续签的时候,有可能会通不过入境处的审批。所以一定做到满足“通常性居住”,想要申请香港永居,就要保持7年签证有效性不出现断签,满足连续性通常居住要求才能申请。
了解了香港优才计划的申请条件、获批率和续签、永居申请难度,我们再来总结这项人才计划的优缺点:
五.香港优才计划的优缺点
1)香港优才计划的优势
香港优才计划优势有很多,这里只简单列举香港优才有别于其他其他人才计划的优点,总结下来优才有以下5个独特优势:
①条件宽泛,适合多类型人才
香港优才计划没有局限某个行业或者学历的人才,申请条件还是比较灵活的,满足5个基本资格基础上,满足综合计分制和成就计分制两套计分制度之一就能申请,综合计分制的申请人可以在六个维度上为自己积累分数,赢取获批概率。
②子女和配偶,对获批有帮助
根据香港出入境的规定,通过香港优才计划申请获批身份的申请人,随同的配偶和未成年子女均可一同以受养人的方式,与主申请人一同获得香港身份,如果配偶拥有学士学位及以上学历,子女未成年英国G5院校留学,还可以助你在优才综合计分制中增加分数,提高你的获批率。
③申请前后均无需在港找工作
香港优才计划申请人不管是在申请前还是获批后均没有强制要求在香港工作(获得本地公司雇佣或开办业务),无需提前获取香港雇主聘用,降低了申请难度,获批后无需强制赴港工作,降低了续签难度,同时也满足了想长居内地与家人相聚的人才需求,只有优才计划能同时兼顾这两个优势。
④续签灵活自由,可常在内地
通过香港优才获批香港身份后,如果想要续签,港府没有强制要求人才必须在港工作或者在港长期定居,可以在内地居住+香港工作,或在香港居住+内地工作,也可通过孩子在港读书而协助续签。
⑤多重加分项,人才选择多
根据申请人不同的情况,还有许多额外的加分项。
例如,毕业于世界排名前100强的大学、拥有国际工作经验、跨国公司或知名企业的工作经验以及符合人才清单内相关专业的规格等。
本科或以上学历是世界排名前100强的大学额外加30分、工作经验如果是拥有不少于2年的国际工作经验额外加15分、拥有不少于3年的跨国公司或知名企业的工作经验额外加20分、符合人才清单内51项相关专业的规格可额外加30分等。
香港优才计划综合优势还是比较明显的,对于内地申请人来说,香港优才计划不仅提供了进入香港的机会,还允许他们在内地生活和工作,同时享受两地的优势资源,也能为他们的职业发展、家庭生活以及子女教育提供了更多的选择和机会。
2)香港优才的缺点
但是,香港优才计划也有自己的缺点,总结下来包含以下几个:
①竞争激烈香港专才优才,香港优才计划有价值吗?从香港优才+获批难度+优缺点+身份优势来分析!,通过率较低
根据香港入境处2023年公布的香港优才的获批数据来看,申请人数7万+,获批人数是1.2万+,申请获批率约19%,被拒人数5000多人,被拒率是29%以上,已审核数据中通过率约70%,相对其他人才计划(超过90%)来说,竞争非常激烈,而且获批率并不高。
②申请周期长,需耐心等待
香港优才计划的获批周期一般在5-12个月,长一点的甚至有超过12个月才获批的,相对香港高才通1-3个月获批,香港专才3-6个月获批周期,香港留学3-6个约获批来看,香港优才计划申请的人才确实需要等待更长时间。
③对学历有限制,倾斜高学历
优才计划没有强制要求申请人名校毕业,但是确实是有学历门槛的,至少要有本科学位证才拥有申请资格,限制低学历的同时,政策也在倾斜更高学历和世界百强名校毕业的人才
④审核具有倾向性,更偏好某类人才
港府对于优才计划引进的人才有一定的倾向性的,通过香港优才计划获批的人才类型更倾向于那些具有丰富工作经验、名校毕业、名企就业过、高学历或者香港紧缺性行业人才。
了解优才计划申请的13个误区,感兴趣的朋友不妨花20S时间测评下自己的分数↓↓↓
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香港优才计划和高才通计划都是当下非常火爆的人才计划,在2023年香港优才计划申请人数高达8万多,申请高才通的人数也高7万多,两者的申请人数几乎是其他人才计划的数倍,而两项计划的人才类型重叠度也很高(满足高才通B、C类人才一般满足优才申请条件),这两个计划有何不同?今天我们通过一张图来做对比!
一、香港高才通和优才计划8个区别
香港优才计划和高才通计划各有不同,总结下来,香港优才和香港高才通主要有7个不同点:
1.计划目的不同
香港优才计划是香港政府在2006年推出的,旨在吸引高技术人才或优秀人才来港定居,藉以提升香港的竞争力的一项人才引进计划,希望人才到港定居。
香港高才通是香港政府2022年底新推出的,旨在吸引世界各地具备丰富工作经验及高学历的高端人才到香港探索机遇的一项人才引进计划,希望人才到港就业。
一项计划目的是吸引人才到香港定居,一项计划的目的是吸引人才到香港就业。
2.审核部门不同
香港优才和高才通两项人才计划的审核部门也有所区别。
香港高才通计划审核部门是高端人才通行证计划小组;
香港优才计划审核部门是优秀人才及内地居民组
但如果两个项目都审核通过的话,那你就要做出选择,在高才通和优才里面,只能选择一个在香港逗留。
3.对人才要求条件不同
香港优才计划和高才通计划对人才的要求有很大的不同。
1)香港优才对人才要求
香港优才计划要求申请人在满足基本资格的基础上,通过两套计分制度中的一套获取分数,分数达标才能提交申请,进入甄选程序。
基本资格:18周岁以上,有学士以上学位,家庭人均存款12万港元以上,无犯罪或不良入境记录。
两种计分制度:
综合计分制:综合计分制主要从年龄、学历/专业资格、工作经历、人才清单、语言能力、家庭背景几个要素来评分,最新适用的最低及格分数是80分,想要申请的人需要先评估其个人资历是否已达到最低及格分数,达到80分以上才能提交申请,进入甄选程序。
成就计分制:适用具备超凡才能或技术或在某个领域获得过成就奖的个别人士(如奥斯卡影帝、奥运会冠军等),符合条件即得满分245分。
如果有意香港身份的话,可以做个专业的测评,80分具备申请资格,看看自己的分数:
香港身份评估入口可阅读:《香港优才计划最新打分表!详细说说香港优才有哪些打分细节需要注意?》
2)香港高才通对人才的要求
香港高才通计划则对符合资格的人士分为A、B、C三类,申请人符合其一就可以提交申请。
A类:在紧接申请前一年,全年收入达港币250万元或以上的人士,需要人才是高收入人群或企业老板
B类:获合资格大学颁授学士学位、并在紧接申请前五年内累积至少3年工作经验的人士,要求人才毕业于顶尖大学并且有工作经验
C类:在紧接申请前五年内,获合资格大学颁授学士学位,但工作经验少于三年的人士,要求人才毕业于世界顶尖大学。
简单来说高才通要吸引的人才就是具备赚钱能力或世界顶尖大学的高层次人才。
4.配额限制不同
香港优才计划以往长期一年只有1000个名额,2020年名额增至2000个,2021年配额由2000个增至4000个,2022年10月公布,2023-2024年这两年的年度配额改为无限额
香港高才计划对于A类、B类的申请人,不设配额限制。而对于C类申请人,每年限额10000个,采取先到先得的规则。
5.申请周期不同
香港优才计划申请周期一般为6-12个月,审批流程优化之后审批速度有所加快,有5个月获批的,但是由于申请人数过多,目前审核周期也并不快。
香港高才通计划开始会在2-4周内完成审批,但后期入境处在严查造假,所以审核变严审批变慢,需要审核一个月以上才获批,但是整体获批周期一般再1-3个月。
6.首次获批逗留期限不同
香港优才综合计分制获批准到港,一般首次入境可获准在港逗留3年,3年逗留期限到期前需要申请延长逗留期限,而成就计分制获批首次逗留期限则直接给8年签证。
香港高才通计划首次入境可获准在港逗留2年,2年逗留期限到期前需要申请延长逗留期限
7.续签(延长逗留期限)要求不同
香港优才计划在获批3年后要延长逗留期限,港府没有强制要求赴港定居或者工作,只要求申请人通常性居住于香港或者与香港保持紧密联系即可,申请人可通过到港租房居住、工作或让受养人赴港读书等方式完成续签
香港高才通计划获批2年后要延长逗留期限香港优才计划和香港专才计划,港府明确要求申请人必须获得香港本地公司聘用,或者自己成立公司自雇,申请人的续签跟工作挂钩,通过“工作”完成续签。
8.续签模式不同
香港优才计划通过综合计分制获批人才的续签通常是以3+3+2的模式,即首次获批3年,第一次续签3年,第二次续签2年,期间满7年可以申请香港永居;通过成就计分制获批人才则不需要续签即可直接在7年后申请永居。
香港高才通计划获批人士的续签通常会以2+3+3的模式,即首次获批2年,后面2次续签都是给3年,以达到申请香港永久性居民的7年年限要求。
如果申请人属于高收入人群,即来港不少于2年并且收入能达到200万港币及以上人士,不管是高才还是优才获批,均有续签“优待”,这类人才如通过优才获批,续签模式改为3+5,如果通过高才通获批,续签模式改为2+6,都比普通申请人减少了一次续签,续签1次即可达到申请永居年限。
香港优才和高才通计划的区别,其实可以简单通过一张图来了解:
二、香港优才和高才大学名单的区别
从2023年10月香港新版《施政报告》发布后,香港入境处更新了关于香港高才通B、C类申请人才毕业的大学名单,之前这份名单叫做“全球百强大学综合名单”,更新之后的名单名称改成了“合资格大学综合名单”,而且在原有的大学/院校基础上新增了8所(也剔除了3所)高校。高才通合资格大学范围如下:
申请人从合资格大学所获取的学历水平,必须等同于香港认可的学士学位标准香港优才计划和香港专才计划,香港身份申请:香港优才和高才,该怎么选?一张图总结香港优才、高才八大区别,合资格大学是指合资格大学综合名单(下称「综合名单」)载列的大学/院校。
综合名单是劳工及福利局根据以下3个榜单划定:
(i)泰晤士高等教育世界大学排名、QS世界大学排名、美国新闻与世界报道全球最佳大学排名及上海交通大学世界大学学术排名这四个指定的世界大学排行榜,在过去五年所列的百强大学/院校;
(ii)过去五年在QS世界大学排名「酒店及休闲管理」范畴位列前五名专门提供酒店课程的大学/院校;
(iii)过去五年在上海交通大学中国大学排名位列前十名的内地大学备注:为免生疑问,从合资格大学设立的持续和专业教育学院、分校、延伸学院或附属学院等所获取的学历,将不予接受
而香港优才计划从有“名校”加分项开始一直沿用的都是同一个大学标准:
持有由国际认可的著名院校颁授的学士或以上程度学位的申请人,如要获取该额外分数,有关院校须为由QS、上海交通大学、泰晤士高等教育及美国新闻与世界报道发表的四个全球大学排名表之一的前100所大学/院校,或美国新闻与世界报道的全国文科大学排行榜的前30所学院。入境事务处亦可能就未有列入上述排名表的特定行业著名院校所颁授的资格,咨询相关专家或专业团体的意见。
从上述两者的大学范围就可以看出来两者的区别了
1)大学榜单范围有区别:
①香港高才通对比优才加分大学名单:缺少美国新闻与世界报道的全国文科大学排行榜前30所院校
②香港优才名校榜单对比高才通大学名单:缺少过去五年在QS世界大学排名「酒店及休闲管理」范畴位列前5名专门提供酒店课程的大学/院校,以及过去5年在上海交通大学中国大学排名位列前十名的内地大学
两个名单的大学/院校是有重叠院校,比如清华大学、北京大学既符合高才通合资格大学,也符合香港优才名校加分大学。
两个名单也有非重合院校:比如武汉大学因为上榜了过去5年上海交大中国大学排名前20名而符合高才通申请条件,却因没有上榜过优才4个大学榜单的百强大学而没有资格在香港优才上加“名校分”。
目前符合香港优才“名校”的大学/院校超过200所,而符合香港高才通申请资格的大学/院校只有185所,所以优才“名校”范围>高才通“名校”范围的。
2)申请人毕业时间有区别:
从高才通和优才计划的申请大学要求可以看到,高才通的合资格大学上榜时间是有限制的,一般要求是过去5年内有上榜的大学才可以申请,如果超过5年则不合资格,比如某所大学在2010年有上过高才通划定的大学榜单前100或前10名,并不符合资格。
而香港优才未明确表示排行榜单必须是5年内(具体是多少年内榜单,需看入境处怎么甄选)。
三、香港优才和高才通计划所具备的优势区别
1.香港优才计划区别于其他计划的5个优势
香港优才计划优势有很多,有别于其他人才计划的优点主要有以下4个,这也是很多申请人即使符合其他人才计划申请条件,也愿意选择优才的原因:
1)条件宽泛,适合多类型人才
香港优才计划没有局限某个行业或者学历的人才,申请条件还是比较灵活的,满足5个基本资格基础上,满足综合计分制和成就计分制两套计分制度之一就能申请,综合计分制的申请人可以在六个维度上为自己积累分数,赢取获批概率。
3)续签灵活自由,可常在内地
通过香港优才获批香港身份后,如果想要续签,港府没有强制要求人才必须在港工作或者在港长期定居,可以在内地居住+香港工作,或在香港居住+内地工作,也可通过孩子在港读书而协助续签,这个对于一些生活重心在内地的人才来说是非常具有吸引力的。
4)申请前后均无需在港找工作
香港优才计划申请人不管是在申请前还是获批后均没有强制要求在香港工作(获得本地公司雇佣或开办业务),无需提前获取香港雇主聘用,降低了申请难度,获批后无需强制赴港工作,降低了续签难度,同时也满足了想长居内地与家人相聚的人才需求,只有优才计划能同时兼顾这两个优势
4)子女和配偶,对获批有帮助
根据香港出入境的规定,通过香港优才计划申请获批身份的申请人,随同的配偶和未成年子女均可一同以受养人的方式,与主申请人一同获得香港身份,如果配偶拥有学士学位及以上学历,子女未成年,还可以助你在优才综合计分制中增加分数,提高你的获批率。
2.香港优才计划区别于其他计划的5个优势
香港高才通计划的优势有很多,但是吸引大家申请的原因一般都是以下3个,比如获批快、通过率高等。
优点一:A类无学历限制
香港其他人才政策都对学历有基本的要求(学士学位),而资本家投资计划的投资金额要求3000万且内地人无法直接申请,而高才通的A类人才对学历没有限制,只需要年薪达到250万港币及以上要求即可,对于高收入人才来说非常有优势。
优点二:申请条件清晰
高才通对申请人的要求非常简单明了,要么是年收入250万港币的高收入人群,要么是符合资格大学的本科毕业生,不像优才那样即使达到分数也不一定知道自己是否能获批,高才通只需满足申请条件一般会获批,
优点三:审批速度快
因为申请条件清晰,所以要求的证明材料也相对简单,收集和递交速度就会比较快,如A类提供资产证明;B类提供学历证明与工作证明;C类提供学历证明,而且不需要提前获得香港本地公司雇佣,所以入境处可以迅速判断递交人才是否符合并给出结果。
不过香港高才通计划确实也并不适用于所有人,毕竟不是每个人都能达到年收入250万港币(折合人民币约229万)及以上的,而且也不是所有人的本科都毕业入境处划定的185所百强/前十高校,也不是每个人都做好2年后赴港工作和生活的打算的,所以选择优才计划和专才计划的人也很多。
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四、毕业于100强大学的人才选优才还是高才?
同时符合香港高才通和优才计划申请要求,但是申请哪项计划,要看申请人的情况:
1.看计划的实际要求
如果你符合香港高才通要求的“合资格大学名单”的“学士学位”,但不符合优才名校加分范围,可选高才通,如果两者都符合,都可以选,如果有以上高才和优才合资格大学的硕士、博士学位,只能在优才加分,不能申请高才通,可以考虑选择优才计划。
2.看人才的实际需求
如果你想要快速获批香港身份,想要后期到香港工作或对后期是否到香港工作无所谓,可以考虑选择高才通,如果你不想去香港长期定居和工作,选择优才计划。
3.看计划的续签难度
香港优才续签需满足“通常性居住”条件,没有强制到港工作,相对比较灵活一些,如果你短期内不打算到香港工作或定居,可以选择香港优才。而香港高才通的续签条件是必须获得香港公司雇佣(基本都要过去工作),如果后期有打算赴港工作英国G5院校留学,选择高才通。
4.同时申请高优才
香港入境处并没有规定只能申请一个类别,并且高才通和优才的审核部门是相互独立的,所以不会对你的申请造成影响。香港只要你符合条件,申请材料真实、一致,同时申请高才通和优才是可以的,不会影响审批结果。